Data scientist en épargne (H/F) en Alternance

Contenu de l'offre Data scientist en épargne (H/F) en Alternance chez AXA

Référence de l’offre

22020604

Type de contrat

Alternance

Niveau d'expérience

Etudiants

Société du groupeAXA France Famille métierActuariat Localisation

MARSEILLE, Bouches-du-Rhône

Votre rôle et vos missions

Dans le cadre de sa campagne d'alternance AXA recrute un Data scientist en épargne (H/F) en Alternance.

Au sein de la Direction Actuariat Assurances de Personnes, responsable du suivi des engagements d’AXA France Vie et du calcul des résultats techniques et financiers des contrats en portefeuille, l'alternant effectuera les missions suivantes :

Optimiser l'analyse des résultats techniques et financiers sur le périmètre de l'Epargne et Retraite Individuelle. Etudier les nouvelles données disponibles. Challenger les méthodes en place sur le provisionnement et la production des comptes sociaux et IFRS17. Documenter les études et les résultats via des notes techniques à destination des organismes de contrôles.

Votre profil

Vous souhaitez réaliser une alternance au sein d’AXA et vous préparez un Master 2 avec une dominante en data science, informatique ou actuariat.

Vous avez de solides compétences sur Python et Power BI.
Vous avez idéalement des connaissances du secteur assurantiel, notamment en actuariat.

Vous vous démarquez par votre appétence pour la programmation et la manipulation des données.

Si vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome, rigoureuse, Rejoignez-nous !

Poste basé : Marseille
Durée de l'alternance : 12 mois
Contrat privilégié : Apprentissage
Rythme souhaité : Semaines
Date de début : Septembre 2022

Votre environnement de travail

AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie. Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure. Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières. Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous êtes porteur d’idées et d’initiatives innovantes ? Vous proposez des solutions et êtes au service du client ? Faites partie de notre grande famille en rejoignant : Un leader mondial offrant des opportunités de carrières intéressantes Une entreprise qui donne une place de choix à l’innovation, à l’initiative et aux actions solidaires (notamment via l’association AXA Atout Cœur) Un environnement inclusif à tous les niveaux (mixité, handicap, initiatives pour favoriser l’insertion des jeunes, orientation sexuelle, etc.) Un accès à de multiples avantages (congés, temps partiel, télétravail, etc.) Un cadre stimulant, qui permet de rencontrer des collaborateurs performants et d’enrichir ses compétences
Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : alerte.discrimination.harcelement@axa.fr