Published the 30/05/2022
Premier assureur en France, nous voulons aller plus loin en devenant l'assureur digital de référence.
Afin de redessiner notre modèle opérationnel et organisationnel pour gagner en agilité et efficacité, la nouvelle Direction de la Transformation sera en charge de conduire les transformations du Groupe CAA autour de l’Excellence Relationnelle et l’Excellence Opérationnelle tout en garantissant la fiabilité du SI dans un contexte de fort développement.
Au sein de cette grande Direction, vous serez rattaché à la Direction du Système d’Information, plus précisément à l’équipe Chapter en charge du développement.
Et concrètement, de quoi s’agit-il sur le terrain ?
Vos principales missions seront de :
- Comprendre le besoin utilisateur et les orientations d’architecture de l’entreprise
- Participer à l'analyse technique et la conception détaillée des solutions complexes
- Veiller au respect des choix de conception et d'architecture applicative
- Participer à la rédaction de la documentation technique de référence
- Prendre en charge le développement des solutions complexes
- Veiller au bon fonctionnement des applications en effectuant un suivi et en apportant les corrections nécessaires
- Accompagner techniquement l'équipe de développement et assurer un leadership technique au sein de l'équipe
- Etre le garant de la qualité du delivery de son équipe, du respect des normes de développement et des processus définis par l’entreprise
- Suivre les approbations et les examens techniques associés aux projets (tests de performance, audits de sécurité, tests d'intrusion)
- Assurer l’expertise sur les technologies utilisées au sein du département
- Assurer la veille technologique et être force de proposition sur les évolutions
- Participer à l'évaluation de nouvelles technologies et produits logiciels
- Contribuer à la communauté des développeurs
Dans le cadre de votre prise de poste, vous serez accompagné par votre équipe pour monter en compétences progressivement.
Pour nos collaborateurs :
Chez nous, l'humain est une priorité. Nous valorisons votre personnalité autant que vos compétences techniques. Nous proposons des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et au sein du groupe Crédit Agricole, un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d’initiatives, du télétravail, des avantages bancaires, de nombreux jours de congés et de RTT, une une rémunération variable collective, un dispositif d’épargne salarial, des engagements sociétaux et environnementaux.Qualités indispensables :
- Organiser et réaliser son travail avec rigueur et autonomieCrédit Agricole Assurances supports all its retail, professional, agricultural and business customers at every stage of their lives, through three business lines (Savings/Retirement, Personal Risk/Creditor/Collective Insurance, and General Insurance). We offer them a full range of products and services distributed by
Crédit Agricole Regional Banks and LCL.
Thanks to our bank insurance model, our expertise and the commitment of our 5,300 employees in France and in seven other countries, we have become France's leading insurer and Europe's leading bank insurer.
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