H/F DÉVELOPPEUR INFORMATIQUE PHP

Contenu de l'offre H/F DÉVELOPPEUR INFORMATIQUE PHP chez Girard Agediss

N°1 Français de la livraison de meubles et de produits encombrants vers les Professionnels, Internautes et Particuliers, GIRARD AGEDISS s’appuie sur un réseau de plus de 50 agences et compte plus de 500 collaborateurs, avec un chiffre d’affaires annuel de près de 100 M€.

GIRARD AGEDISS a rejoint Hermes France Holding, membre du groupe allemand OTTO, numéro 2 mondial du e-commerce..

Pour continuer son développement, GIRARD AGEDISS recherche un(e) développeur informatique PHP pour son établissement des Essarts en Bocage (85).

H/F DÉVELOPPEUR INFORMATIQUE PHP

Missions

Vous serez rattaché(e) à un Chef de projet technique, vous participerez à la conception, au développement et à l’intégration de l’ERP, avec un framework conçu en interne.

Au sein de notre service informatique, vous serez en charge en particulier :

– De l’écriture des cahiers des charges des nouveaux projets de développement du système d’information (SI) en concertation avec les équipes internes et/ou les clients,
– Du développement logiciel et de la gestion et de la maintenance du SI (de la conception à la mise en production),
– Des interfaces d’intégration EDI avec les donneurs d’ordre,
– De l’intégration et de la validation de nouvelles solutions informatiques,
– De contribuer à l’assistance, au dépannage, au conseil et à la formation des utilisateurs des progiciels et du SI,
– De conduire et de participer à des projets relevant de son périmètre,
– D’assurer une veille technologique

Profil souhaité

Connaissances :

Maîtrise des environnements de développement : PHP, Java, HTML, CSS, Javascript, GIT. La connaissance de Symfony et Angular serait un plus.
Connaissance approfondie de la programmation objet
Maîtrise des bases de données : MySQL, Oracle
Connaissance des technologies webservices : SOAP, REST
La connaissance d’un ETL type Talend serait un plus.

Savoir-faire :

Modéliser les dispositifs existants et proposer des solutions informatiques
Gestion des priorités
Travail en équipe
Identification des risques
Communication claire et précise

Savoir-être :

Savoir être à l’écoute des problèmes utilisateurs
Réactivité et polyvalence
Sens de la relation client/fournisseur
Curiosité et disponibilité
Autonomie

Informations complémentaires

Poste à pourvoir en CDI dès que possible

Rémunération selon profil et expérience

Le poste peut nécessiter des déplacements entre les agences et le siège.