Pour notre marque Facilitess (spécialisée dans le service aux occupants), et au sein du pôle exploitation, vos missions seront les suivantes :
La gestion des plannings & saisie des incidents (congés, remplacements, prises de postes relevé d'heures, tickets restaurants...)Le contrôle, l'analyse & le suivi de la prestation (certification, bilan de fin de période d'essai, EAE, EP, paies des agents multisites...)Management des collaborateursPilotage des besoins en formationGestion des demandes clientsLa mise à jour des tableaux des bases de données et reporting de l'activitéAutres missions confiées par le manager sur l'exploitationAu-delà de votre parcours professionnel, vous êtes une personnalité ! Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'un sens prononcé du service et de la qualité. Vous aimez le travail d'équipe, le challenge et la rigueur. Vous aimez apprendre et trouver des solutions face à des situations nouvelles, le tout, dans un environnement de travail humain.
Nos plus :
Au coeur de Paris, à proximité des commerces et des métros, nos filiales offrent un environnement de travail agréable et collaboratif.
Chez Armonia, les collaborateurs sont responsables de leur carrière. Notre plateforme d'e-learning "Campus Formation", les accompagne tout au long de leur parcours et l'équipe mobilité veille à leur développement professionnel.
La diversité est primordiale chez nous, pour exemple, notre engagement Handicap est au coeur de notre politique RH.
De formation ressources humaines ou administrative, vous avez une première expérience réussie dans le secteur des services (agence de travail temporaire appréciée) ou un département Ressources Humaines dans une structure opérationnelle.
D'un tempérament organisé, rigoureux, réactif et dynamique vous avez également le sens du service et de réelles capacités relationnelles.
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