Au sein de la practice Finance Consulting composée d'une centaine de consultants, vous accompagnerez les entreprises dans la réussite de la transformation opérationnelle de leur direction financière.
Pour cela, vous adopterez des méthodes novatrices orientés process & performances qui visent à identifier, faire bouger les lignes de l'organisation et à accélérer la mise en œuvre des leviers de la performance.
En relation avec des acteurs C-level, votre rôle sur les missions sera de:
réaliser des études d’opportunités sur la mise en place de CSP identifier l’organisation cible à mettre en place identifier les risques et les opportunités choisir les prestataires et les outils accompagner la mise en place conduire le changement mesurer l’efficacité de la nouvelle organisation
De plus, votre rôle consistera à faire progresser les équipes des consultants et à les accompagner sur leur évolution au sein du cabinet.
Vous prendrez également en charge une partie du développement commercial par votre participation à des réponses à appel d’offres ainsi que la réalisation de soutenances clients.
De formation supérieure, vous justifiez de 6 ans d'expérience minimum sur des projets de transformation de la fonction Finance et notamment de mise en place de Centre de Services Partagés (CSP).
Vous avez de fortes capacités relationnelles et d'adaptation et êtes habitué(e) à interagir avec des Directeurs Financiers ou des membres d’une Direction Générale.
Votre méthodologie, votre esprit de synthèse et votre capacité à innover seront vos atouts différenciants.
Votre mobilité et la maîtrise professionnelle de l'anglais sont des éléments indispensables à l'activité de conseil.
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