Directeur Marketing & Communication H/F

Contenu de l'offre Directeur Marketing & Communication H/F chez Blue search Conseil

Directeur Marketing & Communication H/F

CDI

Poste basé en région parisienne

Mon client, groupe média reconnu, souhaite recruter son nouveau Directeur Marketing & Communication H/F. Votre objectif : accompagner mon client dans une transformation digitale visant à moderniser la mise en avant des produits & la communication, par le biais de projets, outils et méthodes innovants.

Rattaché.e à la Direction groupe, votre objectif sera de définir et de coordonner les plans de communication pour animer la communauté et développer une véritable expérience digitale sur les nombreux évènements.

Au-delà d’une expérience significative d’au moins 10 ans sur un poste similaire –idéalement dans le secteur des médias et de la communication—, je recherche pour ce poste clé un profil doté d’une vision globale 360 avec une vraie connaissance du digital. Vous êtes un.e manager expérimenté.e, capable de gérer la pression des deadlines grâce à vos qualités d’organisation, votre sens de la priorisation et votre capacité à fédérer une équipe autour d’objectifs clairement définis.

Votre leadership sera un atout indispensable pour la réussite de vos missions et l’atteinte des objectifs.

Vos missions principales seront les suivantes :

Recommandations stratégiques

Votre mission première sera de recommander à la direction du groupe des objectifs, une feuille de route et un budget pour les atteindre, ainsi qu’un plan de communication à destination de la communauté.

Vous saurez être l’interlocuteur référent des équipes et des partenaires pour l’ensemble de la stratégie marketing.

Enfin, vous définirez les indicateurs de performance à suivre et en assurerez le reporting auprès de la direction.

Mise en œuvre opérationnelle

En vous appuyant sur vos nombreux interlocuteurs régionaux, vous piloterez et coordonnerez le déploiement des plans de communication ; vous challengerez et exploiterez les recommandations des expertises au sein de votre équipe pour obtenir des résultats.

Vous devrez être en mesure de prendre des décisions rapides et tranchées en fonction de la stratégie initialement définie et de la progression du plan d’action. Vous proposerez des solutions innovantes et adaptées aux différents segments, avec pour objectif de faire sortir le groupe de sa zone de confort et d’explorer de nouvelles solutions.

Management d’équipe

À la tête d’une équipe de 30 personnes, il vous sera indispensable de fédérer vos collaborateurs autour de votre management et de créer l’adhésion aux objectifs, tout en les challengeant positivement et en maintenant le cap.

Si vous pensez être la personne que je recherche, je vous invite à m’envoyer votre candidature en cliquant sur le bouton « Postuler ».