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Contenu de l'offre Responsable marketing de l'offre F/H chez IDNOMIC
50 000 € par an
CDI
Le Responsable Marketing de l’Offre est en charge de la constitution de l’Offre d’IDnomic (packaging de produits et services) ainsi que de la définition de solutions répondant aux besoins clients basées sur cette Offre. Il identifie et définit les offres pertinentes et nécessaires en s’appuyant sur les outils marketing comme des études marché, des analyses d’usages, des retours terrain de la direction commerciale etc.
Mission 1: Elaboration des Solutions et Offres & Production d’outils
Définition des offres & solutions adéquates (packaging de produits et services, pricing associé)
Identification des évolutions et relais de croissance
Elaborer des indicateurs de mesure (part de marché, taux de transformation, etc.)
Production d’outils Excel de pricing & propositions commerciales sur la base de l’offre définie (dans l’attente d’intégration dans le SI de l’entreprise)
Mission 2: Marketing Opérationnel de l’Offre
Production des supports dédiés à l’Offre Marketing (présentations, brochures etc.)
Coordination avec les Marketing Managers pour intégration de l’offre marketing dans des présentations ciblées par marché / dans les présentations globales de l’entreprise
Mission 3: Aide à l’action Marketing Stratégique
Contribuer à l’identifier des possibles extensions de nos business models
Elargir les marchés actuels (cas d’usages PKI)
Monter dans la chaine de valeur (applicatifs utilisant la PKI ou complémentairs)
Analyser les acteurs de nos ecosystèmes et identifier des alliances/cibles strategiques
Mission 4: Coordination roadmap
Coordonner avec le(s) Product Owner(s) pour la réalisation de la roadmap produit
Assurer la transformation des besoins marché en fonctions produit
Aide à définition des « business values »
Assurer l’adéquation entre stratégie entreprise et réalisation des produits
Profil recherché Connaissances & Savoir Faire :
Maitrise du marketing et des outils
Bonne expérience dans la création d’offres marché.
Parfaite maitrise du Pack Office ainsi que de VBA.
Idéalement une experience dans le secteur sécurité logicielle.
Savoir Etre :
Esprit d’analyse et de synthèse
Force de conviction
Négociation
Capacité à influencer
Communicatif
Technophile
Orienté business
Formation : Bac +5 Grande Ecole de Commerce ou Equivalent
Type d’expérience : Marketing de l’Offre / Gestion de Projets ou Consulting en stratégie
Anglais courant, 2eme langue étrangère un plus
Entreprise Rejoindre Idnomic, c’est intégrer le leader européen de la protection et la gestion des identités numériques.
Notre mission est de proposer à nos clients et partenaires des solutions de sécurité performantes et innovantes pour répondre aux enjeux du monde numérique de demain.
Les collaborateurs d’une entreprise qui doivent disposer d’un accès sécurisé aux données via tout type de réseau et où qu’ils soient (au bureau, dans une filiale ou depuis un point extérieur à l’entreprise).
Les objets connectés, en pleine expansion, qui doivent être déployés dans un environnement sécurisé et maitrisé pour être utilisés, en toute confiance, par le grand public.
Les citoyens qui ont besoin de titres d’identité électronique (passeport, titre de séjour, permis de conduire, etc.) non falsifiables lors de leurs déplacements ou pour accéder à un e-service administratif sécurisé.
Nous délivrons nos services PKI (Public Key Infrastructure) en mode Saas ou licence.
En termes de chiffres, IDnomic c’est :
30 millions de badges d’entreprise, d’équipements réseau et mobiles sécurisés
300 millions de citoyens couverts par nos solutions
+150 millions de certificats électroniques produits
+ 500 clients grands comptes industriels, institutionnels ou du monde bancaire qui nous font
confiance
Pourquoi nous rejoindre ?
Entreprise à taille humaine, nous sommes une PME d’une centaine de personnes, créée en 2004
Secteur passionnant et à la pointe de l’actualité
Société très dynamique avec une croissance de 25%
Importance du développement des compétences, plan de Formation et de certifications individuel et annuel sur des domaines variés (technologies, méthodologies, développement personnel...)
Suivi de carrière avec son manager
Des évènements en interne fréquents (réunions d’équipe, séminaires à l’étranger…)
Un environnement de travail agréable, des séances de massages hebdomadaires, des fruits frais et boissons chaudes à disposition, un espace détente convivial, un patio extérieur...)
Une vraie culture d’entreprise : évènements et soirées organisés tout au long de l’année, club sportif...