Chef de projet Senior - Environnement de travail H/F

Contenu de l'offre Chef de projet Senior - Environnement de travail H/F chez Inetum

Chef de projet Senior - Environnement de travail H/F




Détail de l'offre
Informations générales
Entité de rattachement Nous sommes une ESN agile et un groupe international. A l'ère de la post-transformation digitale, nous mettons tout en œuvre pour que chacun de nos 27 000 collaborateurs puisse se renouveler perpétuellement, en vivant positivement son propre flow digital. Chacun d'entre eux peut ainsi façonner son parcours de carrière selon ses appétences, entreprendre de manière pragmatique avec ses clients pour un monde plus positif, innover localement dans 26 pays et harmoniser son investissement professionnel et son bien-être personnel.
Rejoignez Inetum. Vivez votre flow digital positif.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste Métier
Métier IS (Infrastructure Services) - Infrastructures
Intitulé du poste
Chef de projet Senior - Environnement de travail H/F
Contrat
CDI
Description De La Mission
Vous serez en charge du pilotage de deux projets liés à l’environnement de travail

Cadrage détaillé, suivi et pilotage du projet d’internalisation de l’environnement de travail
Cadrage détaillé, suivi et pilotage de la réalisation d’une solution d’interopérabilité


Le périmètre de l’internalisation de l’environnement est le suivant

Reprise des Socles et terminaux (PC, Tablettes, solutions de postes virtuels),
Reprise des services Mobiles et Services Collaboratifs (O365 principalement)
Reprise de l’éditique


Le projet d’interopérabilité couvre les volets suivants

Mise en place d’une solution d’interopérabilité de crise permettant à une caisse régionale de venir en renfort sur le traitement des dossiers en cas de fortes sinistralités
Mise en place d’une solution d’interopérabilité permanente permettant à une caisse régionale de déléguer son activité à une autre caisse


L'équipe au sein de laquelle vous serez amené(e) à œuvrer est en charge de piloter l'ensemble des projets transverses, dans toutes ses dimensions (cadrage, spécifications, réalisation, clôture) selon la méthodologie adaptée au projet
Cela comprend planning, budget, risques, animation des contributions , réalisations techniques, reporting, communication, animation des instances nécessaires aux projets (CODIR, COPIL, comités opérationnels)
Vous aurez comme missions spécifiques

Le pilotage du projet (ressources contributrices, budget, risques)
La préparation et l'animation des instances du ou des projets confiés
L'instruction et la présentation de décisions /points clés d'avancement.
Le suivi et l’organisation des instances nécessaires au bon déroulé du projet
La coordination avec les équipes ingénierie de l'environnement de travail et globalement du GIE
Le reporting auprès du manager et de la direction de la DISA sur les risques et les alertes identifiées



Profil
Les compétences indispensables attendues

Excellentes compétences en pilotage de projets de taille moyenne
Pilotage d'activité plan d'affaire, animation des contributeurs et maintenir à un bon niveau d'information, communiquer et valoriser les succès.
Excellente capacité de reporting /communication permettant de partager à haut niveau une vision du portefeuille projets, des risques, des actions de mitigations et capacité à formaliser des dossiers de type executive summary
Capacité à travailler en équipe dans des environnements techniques et organisationnels complexes
Capacité à animer un collectif et à coordonner des équipes distinctes et multisites
Construction d'indicateurs d’avancement et de pilotage
Capacité à décrire et à formaliser des cas d’utilisation et des processus
Connaissance du domaine de l’assurance


Les livrables identifiés sont

Planning de réalisation jalon, adhérence, avance
Suivi de l’avancement et des tâches nécessaires au bon atterrissage
Préparation, réalisation, présentation et CR des différentes instances de comitologie
Analyse de risques, analyses d’impact
Pilotage budgétaire estimation, suivi
Stratégie de déploiement, de validation globale du projet, indicateurs d’avancement ou de déploiement
Mode opératoires, manuels d’utilisation, manuel d’aide au diagnostic
Suivi des incidents et anomalies, gestion des changements induits



Localisation du poste Localisation du poste
France, Sud-Est, 34 Hérault
Ville
montpellier
Critères candidat Niveau d'études min. requis
Bac+5
Niveau d'expérience min. requis
Plus de 10 ans









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