Adjoint au Responsable de Service Prévention Promotion de la Santé et Démocratie Sanitaire H/F

Contenu de l'offre Adjoint au Responsable de Service Prévention Promotion de la Santé et Démocratie Sanitaire H/F chez Lasecurecrute.fr

Lasecurecrute.fr recherche …
Contexte

Le service prévention promotion de la santé et démocratie sanitaire a pour mission de participer au déploiement de la stratégie nationale de santé dans son volet prévention.
A ce titre il anime pilote et articule l'offre de prévention en santé sur le territoire départemental en lien avec ses partenaires institutionnels (articulation des financements, programmation territoriale)
Il participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet régional de santé (PRS) qui prévoit de renforcer la prévention et d'associer les usagers (démocratie sanitaire).

Il agit notamment sur la mobilisation des institutions et des élus dans le cadre de dispositifs de contractualisation pour construire des politiques intégrées visant à promouvoir des comportements et des conditions de vie favorables à la santé (CLS/CLSM). Il accompagne les acteurs afin de proposer des actions qui permettent l'implication des personnes concernées («empowerment») et ainsi l'évolution des comportements favorables à la santé de ceux qui en ont le plus besoin.

Le service participe au développement des dispositifs visant à réduire les inégalités sociales et territoriales de santé pour l'ensemble des sept parcours prioritaires du PRS et dans le cadre du PRAPS. Il suit les structures dédiées à la prise en charge des Personnes en Difficultés Spécifiques (dont le volet addictions)

Le service assure également le suivi et la référence sur les sujets transversaux que sont la stratégie nationale de santé sexuelle, la vaccination (hors COVID) et la lutte contre la tuberculose, les violences faites aux femmes, le sport santé.

Le service est par ailleurs chargé de suivre et d'animer la stratégie de lutte contre la pauvreté et en assurer la cohérence sur le territoire départemental au titre des actions relatives à la santé (articulation en interne et en externe).

Le service assure également le suivi de la conférence des financeurs pour la prévention de la perte d'autonomie, en en assurant la vice-présidence avec le conseil Départemental.

Le service assure également le secrétariat du Conseil Territorial de Santé du Var

Mission/Activités

Encadrement : Encadrement prévu en cas d'absence du chef de service.

Nombre de personnes à encadrer : 2

Activités principales :

Pilotage du Schéma Régional de Prévention /Volet PPS
- Piloter et animer la mise en oeuvre départementale du Schéma Régional de Prévention et des dispositifs en découlant.
- Organiser et superviser le suivi de la campagne annuelle des AAP pour le Var (Instruction, priorisation, suivi, évaluation des dossiers relatifs aux projets de santé publique) : apporter son expertise au chargé de projet de santé en charge de l'instruction des dossiers, organiser le planning de travail, valider la programmation.
- Pilotage et suivi des CPO en lien avec le responsable de service et le chargé des projets de santé en fonction d'une répartition à définir : négociation, préparation et animation des dialogues de gestion, validation des bilans et accompagnement de l'évaluation finale.

Animation des politiques territoriales
- Participer à l'élaboration de diagnostics territoriaux des CLS.
- Piloter et suivre la mise en oeuvre des axes santé de la politique de la ville sur les territoires suivants : CAD, TPM.
- Mobiliser/accompagner les acteurs locaux et participer à la mise en oeuvre et au suivi des contrats locaux de santé et des conseils locaux en santé mentale sur les mêmes territoires.
- Participer à la déclinaison du plan de lutte contre les violences faites aux femmes.

Pilotage de dispositifs transversaux :
- Piloter de la déclinaison départementale de la stratégie nationale de santé sexuelle : Suivi des actions et des dispositifs en lien avec le référent thématique du siège.
- Assurer au niveau départemental la mission de référent et la déclinaison de la stratégie des 1000 premiers jours (articulation interne assurée la responsable de département).
- Assurer la mission de référent départemental nutrition et sport santé : suivi du PNNS et des MSS.
- Accompagnement et suivi de la maison des adolescents du Var : participation à la définition de la stratégie départementale, instruction des dossiers de demande de subvention, suivi budgétaire et financier.
- Assurer le suivi et la mise en oeuvre de la politique de lutte contre les conduites addictives (dont l'AAP addictions, AAP MILDECA).
- Assurer le pilotage et la mise en oeuvre des dispositifs de dépistage (Cegidd) et actions de prévention relatives à la lutte contre les infections sexuellement transmissibles (HPV/VIH/hépatites).
- Pilotage des actions recentralisées relatives à la politique de vaccination et de lutte contre la tuberculose (Conseil départemental).
- Pilotage et suivi de la politique de dépistage organisé des cancers (CRCDC).

Activités annexes :

· Assurer le remplacement du responsable de service en cas d'absence

Compétences

E : expert / M : maîtrise / A : application / N : notions

Connaissances

Environnement institutionnel et administratif (M) ; Elaboration des rapports, comptes rendu, études d'analyse et de synthèse se rapportant au secteur (E) ; Représentation de l'ARS auprès des organes extérieurs et des partenaires (M) ; Participation à l'élaboration des politiques sur le secteur concerné (M)

Savoir-faire

Capacité d'analyse, de synthèse, susceptibles de dégager des axes prioritaires, sensibles, stratégiques (M) ; Maintenir à un haut niveau la réactivité des réponses administratives sur le domaine d'activité(M) ; Expression écrite et orale particulièrement sensible en interne et vis-à-vis des partenaires externes(E) ; Capacité de jugement (M) ; Conduite de projet (E) ; Animation d'une équipe (A)

Savoir-être nécessaire

Rigueur et capacité d'interprétation des normes applicables au secteur.
Faire preuve de ténacité
Faire preuve de réactivité
Avoir le sens de la diplomatie/médiation
Faire preuve d'autorité et de leadership
Avoir le sens de la pédagogie

Formation

Conditions particulières

Disponibilité - horaires dépendant de partenaires

Mobilité infra départementale (permis de conduire)

Participation aux astreintes administratives départementale de 1er niveau

Représentation potentielle de l'institution dans des réunions

Contact

Les candidatures sont à envoyer à l'adresse mail : ****@****.**

Le dossier de candidature devra comprendre les éléments suivants :
- Lettre de motivation.
- CV.
- Dernier entretien d'évaluation.
- Le(s) contrat(s) de travail accompagné(s) des attestations.

Les informations vous concernant seront informatisées. Elles seront, bien évidemment, traitées de façon confidentielle. Conformément au Règlement Général de Protection des Données, nous vous informons que vous disposerez d'un droit d'accès, de rectification et de suppression des informations vous concernant. Vous pouvez exercer ce droit auprès du délégué à la protection des données : ****@****.**