Chargé de Relations Entreprises Catégorie a H/F

Contenu de l'offre Chargé de Relations Entreprises Catégorie a H/F chez Orléans Métropole

Orléans Métropole recherche …
Direction :

À une heure de Paris et aux portes du Val de Loire, Orléans Métropole et la ville d'Orléans disposent d'incomparables atouts en matière de cadre de vie et de dynamisme. Territoire, en pleine croissance démographique, mettant en oeuvre des projets ambitieux. Saviez-vous qu'Orléans arrive 1ère au classement des villes les plus attractives pour vivre et travailler ? https://www.youtube.com/watch?v=yLPrOyKUq3A
Nos deux collectivités sont réunies afin de construire une organisation toujours plus performante pour garantir un service public efficient. Au quotidien, 3500 agents oeuvrent chaque jour pour le bien-être de leurs habitants au coeur d'une métropole de 282 800 habitants (22 communes). Ce sont plus de 200 métiers que comptent nos collectivités et nous sommes tous au service de nos administrés.
Notre perpétuelle ambition : poursuivre l'accroissement au quotidien du bien-être et du bon équilibre des agents ainsi que le développement des performances individuelles et collectives et veiller à toujours offrir un service public de qualité.

Rejoindre la DGA Développement du Territoire et Attractivité, c'est participer au développement du territoire par l'aménagement et le développement économiques, contribuer à la politique habitat, favoriser le développement du numérique, offrir une qualité de formation et d'études supérieures aux étudiants. Mais c'est aussi promouvoir le territoire au travers de grands événements et développer une politique touristique attrayante.
Une équipe d'appui dédiée à la DGA vous accompagnera dans la mise en oeuvre de vos actions sur les plans financiers, juridiques et RH.

Vous serez rattaché(e) au service Développement économique de la Direction du Développement Economique et de l'Emploi. Fort d'une expérience de 3 à 5 ans en matière de développement économique, vous exercerez les missions qui vous seront confiées sous la responsabilité du responsable de service.

Dans le cadre de la mise en oeuvre de la stratégie de développement économique d'Orléans Métropole, le/la chargé(e) de Relations Entreprises aura en charge la détection et l'accompagnement des projets d'implantation d'entreprises, l'accompagnement des projets de développement des entreprises locales, le conseil aux acteurs économiques locaux dans leur politique de développement économique.
La transition écologique sera un des axes majeurs dans le cadre de l'exercice des missions qui vous seront confiées. Dans ce contexte, vous aurez notamment pour mission de sensibiliser les entreprises à ces nouveaux enjeux très impactants dans leurs process, compétences et projets de croissance.

Activités :

- Assurer le conseil et l'appui auprès des entreprises et des investisseurs (implantation, développement, emploi, aides éco...) et développer une meilleure connaissance des entreprises du territoire par des visites ciblées.
Assurer également une assistance et un conseil auprès des élus du territoire métropolitain.

Sensibiliser les entreprises à la transition écologique- 40% -
- Animer le réseau des partenaires du développement économique local et contribuer à l'organisation d'événements en direction des entreprises.
- 20% -
- Développer des actions de prospection afin de détecter et accompagner des projets d'implantation sur le territoire.
- 30% -
- Contribuer à la politique de promotion économique du territoire en identifiant les cibles potentielles et les prescripteurs économiques.
- 10% -

Compétences généralistes et transversales :

Savoir-faire :
- Maitriser les techniques d'organisation et de conduite de projet. Savoir animer des réunions.
- Connaître les outils liés au développement économique (GRC) ainsi que les principaux outils bureautiques.
- Disposer de réelles capacités rédactionnelles (compte rendus, notes, courriers...).
Savoirs-être :
- Etre organisé(e), méthodique et autonome. Faire preuve d'une grande rigueur.
- Avoir le sens de l'écoute et une aisance relationnelle. Agir avec réserve et discrétion.
- Etre dynamique, pragmatique et réactif.
- Avoir la capacité de travailler en équipe. Etre dans l'échange et la transversalité.
- Etre force de proposition.

Compétences techniques :
- Disposer d'une formation supérieure en économie/gestion des entreprises idéalement complétée par des connaissances en matière d'aménagement économique.
- Maitriser le cadre réglementaire des politiques publiques en matière de développement économique ainsi que les mesures pouvant impacter les entreprises en matière de transitions (loi Climat et Résilience).
- Connaître le fonctionnement des collectivités locales.

Conditions particulières :
- Cadre d'emplois des ingénieurs ou attachés territoriaux.
- Permis de conduire indispensable.
- Temps de travail annuel : 1 607 heures
- Horaires variables ou fixes
- Lieu de travail : Pépinière d'entreprise de Saint Jean de la Ruelle - 34 rue de Bagneaux (45140)

Date de fin de publication :

05/03/2023

Nom du Manager :

MARCUEYZ Aude

Téléphone :

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