Chef de projet communication F/H

Contenu de l'offre Chef de projet communication F/H chez REGION GRAND EST

Missions du poste :
Rattaché(e) à la Directrice de la Communication, le chef de projet communication vient en appui de celle-ci sur les grands dossiers dont elle a la charge, tant en matière de relations presse, de web et réseaux sociaux, de campagne média ainsi que sur de possibles besoins d’études et enquêtes d’opinion.

Il/elle interviendra particulièrement sur les sujets « réservés » permettant de valoriser l’action du Président.

Il/elle aura une approche transversale des différents sujets et viendra en appui des équipes sur des sujets ciblés.

Il/elle sera force de proposition en termes de stratégies de communication autour des grands axes de communication portés par la Région.

Activités principales :
Stratégie de communication Il/elle accompagne la directrice de la communication dans son approche stratégique et dans l’élaboration de la stratégie de communication de la collectivité. Il/elle lui fournit des éléments nécessaires à l’élaboration de notes ou de plans de communication. Il/elle sait faire équipe avec les chefs de service ou chargés de communication pour répondre aux demandes.

Relations presse Il/elle intervient sur des relations presse ciblées, relevant plus spécifiquement des domaines réservés impliquant le Président, l’objectif étant de valoriser son action et de créer un relationnel de proximité avec les médias (ceux liés aux sujets essentiellement institutionnels).

Web/réseaux sociaux/vidéo Il/elle a une très bonne connaissance des réseaux sociaux et sait proposer et développer des sujets adaptés aux différents médias. Il /elle sait « raconter une histoire » qui a du sens et suscite l’intérêt en jouant les synergies texte/image/son.

Pour ce faire, il/elle intervient en appui des ressources internes, qu’il/elle aura à cœur de « challenger » ou fera appel à des prestataires qu’il/elle saura briefer de manière judicieuse, dans le respect d’un budget dédié.

Pour ce qui concerne le Web, il/elle sera force de proposition pour lancer une refonte du site et dans l’immédiat, sera en mesure de travailler avec les équipes pour lui donner une apparence plus « tonique », donnant à voir des sujets plus porteurs et plus cadencés.

Campagne média Il/elle apportera son soutien aux chargés de communication en les aidant à identifier les bonnes stratégies de communication et pourra les aider dans la rédaction de stratégies de communication et conception de messages.

Etude Il/elle pourra éventuellement travailler sur des enquêtes d’opinion afin de vérifier la pertinence d’actions de politiques publiques menées par l’exécutif régional.
Profil recherché La personne recherché maîtrise les métiers de la communication, particulièrement des nouveaux médias. Elle a une grande capacité d’adaptation et sait faire preuve d’anticipation et de réactivité.

Bonne plume, il/elle a l’art de la synthèse. Il/elle sait travailler avec les équipes mais n’assurera pas d’encadrement hiérarchique.

Le/la candidat(e) est très réactif(ve), fait preuve de capacités d’adaptation, est très disponible.

Il/elle doit intégrer l’idée d’une expérience de « cabinet » où les rythmes de travail sont très soutenus.

La gestion des dossiers, multidisciplinaire, doit être menée efficacement, avec le sens des priorités.

Son évolution dans un univers institutionnel et politique implique, dans des domaines réservés, une parfaite tenue, une part de réserve, sens de la diplomatie, savoir-faire et savoir être.

10 ans d'expérience mini dans le domaine de la communication est demandé.

Grande disponibilité, déplacements fréquents dans toute la Région Grand Est.
Entreprise Mettez vos compétences au service de l’action régionale pour construire la Région Grand Est en répondant aux priorités politiques, que sont la cohésion des territoires et la proximité, les mobilités, l’attractivité et le développement et la valorisation des potentiels