Chef de projet junior

Contenu de l'offre Chef de projet junior chez Survision

92000 Nanterre

SURVISION, leader mondial dans les capteurs vidéo d’identification de véhicules, basé en Région parisienne et aux Etats-Unis, recherche un Chef de projet junior.

Le poste, basé à Nanterre, est rattaché au COO. Il requiert de fréquents déplacements en France et en Europe (principalement Union Européenne).

Au sein d’une équipe de petite taille, jeune et dynamique, vous aurez en charge d’organiser et de conduire les projets qui vous seront confiés.

Activités principales Comprendre les attentes du métier et rédiger une expression des besoins claire, Animer les différents contributeurs du projet et déterminer la meilleure solution pour répondre aux attentes, Lotir la solution en livrables et effectuer son suivi, Présenter des rapports d’avancement auprès de la direction du programme dans le cadre des instances définies ; identifier et remonter les alertes auprès des instances de gouvernance, S’assurer du bon respect des livrables et du respect du budget.

Activités spécifiques

Elaboration du planning projet (coûts, jalons, risques projets…) Gestion de projet : superviser le déroulement d’un projet, participer aux différentes phases Rédaction précise du cahier des charges en fonction des besoins métier ; établir les spécifications fonctionnelles générales et définir la conception technique Appui méthodologique au pilotage du planning Construction du budget et suivi des dépenses Identification des écarts et proposition des plans d’actions correctifs Animation des réunions de suivi, de coordination Evaluation des risques et des enjeux des projets Participation aux actions d’avant-vente (cadrage, chiffrage, proposition commerciale,…) Participation aux actions de maintenance correctives.

Le profil

De formation Ingénieur ou Universitaire spécialisé en Management de Projet, vous justifiez d’une première expérience dans un environnement similaire.

Le candidat doit maîtriser le Français, l’Anglais et une troisième langue entre l’Espagnol et l’Italien.

Qualités requises

Rigueur, sens de l’organisation et autonomie Bonne communication orale et écrite Capacité d’argumenter ses prises de décisions – Interaction avec de nombreuses contreparties Capacité d’analyse et de synthèse Orientation résultats