Chef de produits MDD Junior

Contenu de l'offre Chef de produits MDD Junior chez Synalia

Chef de produits MDD Junior

Nous rejoindre, c’est choisir la première coopérative de bijouterie-horlogerie la plus dynamique de France !

Depuis plus de 20 ans, l’ensemble des membres de la coopérative SYNALIA, qui détient les enseignes Julien d’Orcel, Guilde des Orfèvres et Montres and co, agit pour mettre en commun divers moyens efficaces pour promouvoir et développer l’activité de Bijoutier-horloger au profit de chacun des membres tout en proposant des bijoux et montres tendance et de qualité.

Chacun de nos 200 associés, commerçants indépendants en bijouterie-horlogerie qui compose notre coopérative et représente plus de 380 magasins, place le collectif au-dessus de tout dans le souci de mieux vivre ensemble.

Mais nous ne faisons pas que vendre des bijoux et des montres, chacune de nos enseignes propose différents services (gravure, réparation, changement de bracelet, changement de pile de montre, recyclage de montre …) afin de servir au mieux les consommateurs.

Action, proximité et solidarité sont des atouts majeurs de la Coopérative en faveur du développement, de l’accompagnement de nos associés.

Au sein de la Direction Offres et Produits, nous recherchons un(e) Chef de produits MDD Junior afin de piloter le développement des collections marques propres cross enseignes de la Coopérative.

 

En collaboration avec les Chefs de Produits des Enseignes et en cohérence avec la stratégie définie par la Direction Générale Adjointe de l’Offre, vous aurez pour principales missions :

 

Nouvelles MDD :

 

-       Définir la stratégie produits/merchandising en élaborant la plateforme de marque : la cible, les valeurs, la promesse, mapping concurrence, définition du territoire de l’offre, du merchandising et des recommandations commerciales

-       Elaborer le mix marketing selon les 4 P (produit / prix / promotion / place) en utilisant des méthodes de structuration et d’architecture (pyramide de collection, architecture prix cohérente vs positionnement de la MDD, recommandation du linéaire…)

-       Faire la sélection produits (avec les achats) qui répond au plan de collection défini et aux besoins de résultats et de positionnement de la MDD

-       Co-construire le merchandising avec la Responsable merchandising en maitrisant le budget alloué

-       Construction du book marque et animation de la MDD lors du lancement

 

MDD existantes :

 

-       Veille permanente des tendances produits, des tendances merchandising et élaborer un reporting régulier (présentation illustrées).

-       En collaboration avec le service Etudes, analyser les résultats des MDD selon le calendrier d’animation de chacune d’elles

-       Assurer les sélections de nouveautés pour une introduction au rythme adapté à la MDD traitée.

-       Mise à jour des Assortiments Recommandés et gestion du cycle de vie du produit.

-       En collaboration avec la Responsable merchandising, réaliser les recommandations de pose produits associées à l’intégration de nouveautés

-       Proposer des actions pour déstocker les sorties de collection (rappels des sorties à chaque opération soldes ou BF, réalisation d’affiches…)

-       Création d’animations et d’incentive (challenge vendeur, jeu concours, …)

-       Rédaction des notes avec les plans d’implantation refaits.

-       Co-création des nouveaux visuels selon le rythme de chaque MDD, en collaboration avec la Responsable merchandising et le Service Communication

-       Concevoir et déployer le calendrier des actions (dont Visual Merchandising in store).

 

Autres missions :

-       Gestion des shootings sur tout le scope produits de la centrale d’achat (pas seulement les MDD) : objectif 1 mois entre la disponibilité du produit sur internet et la mise en ligne de la photo (préparation des confiés des produits avant et après shooting / organisation du shooting / mise à dispo des photos pour que l’informatique/e-commerce les mettent en ligne via le pim).

-       Organiser l’exposition des MDD lors du salon de septembre : sélection des produits, préparation et gestion des confiés aller et retour dont étiquetage / préparation du matériel de pose / mise en forme des docs / co-création des visuels avec la Responsable merchandising et le Service Communication).

 

Profil recherché :

Vous disposez idéalement d’un Bac +4 minimum et d’une formation école de commerce et/ou marketing.

Vous disposez d’une expérience réussie du métier de Chef de produits de 2 ans minimum, de préférence dans le milieu de la mode et idéalement dans le secteur d’activité du bijou.

Vous avez une appétence forte avec la mode et aimez suivre les tendances. Vous êtes curieux(se), créatif(ve), orienté(e) client avec une forte sensibilité produit.

Vous avez le sens des priorités, vous êtes rigoureux(se) et savez travailler de manière organisée et autonome tout en étant force de proposition et d’initiative. Vous êtes doté(e) d’un bon esprit analytique et de la culture du résultat.

Très bonne maitrise d’Excel et les outils informatiques (Word, Powerpoint...)

Vous disposez de qualités relationnelles et d’un sens de l’organisation qui favoriserait le travail en équipe et la coordination entre les différents services.

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