Responsable Communication et Marketing H/F

Contenu de l'offre Responsable Communication et Marketing H/F chez TRACE GLOBAL

CDI

Reportant au DG et membre du Comité de Direction, le nouveau Responsable Marketing et Communication couvre l’ensemble de la fonction Communication et Marketing de l’élaboration de la stratégie à la mise en place opérationnelle. Son objectif est de développer la notoriété de TRACE.

Ses fonctions seront les suivantes :

Marketing :

Elaboration des plans marketing (analyse des marchés, détermination des cibles, du marketing mix, plans d’action, choix des axes publicitaires pour développer la vente et/ou le trafic des biens et services globaux de TRACE (plateformes digitales, réseaux sociaux, chaînes de télévision, programmes, événements etc.) aussi bien en B2C qu’en B2B ou B2B2C ; Support marketing du réseau France et international de TRACE pour tous les produits et services locaux et régionaux Trace (radios FM, MVNO etc.) ; Management et motivation des équipes marketing et communication, études, support distributeurs ; Proposition de développement et de lancement de produits en adéquation avec la stratégie de croissance de Trace ainsi que la mise en œuvre des actions promotionnelles en coordination avec les services commerciaux et marque ; Mesure et analyse des retombées des actions marketing et proposition d’adaptation des produits et services en fonctions des résultats et des évolutions de marché ; Mise en place de KPI pour les activités marketing ; Stratégie, animation et coordination internationale des activités de social media ; Brand content & Opérations spéciales : stratégie d'offre, coordination avec les équipes commerciales et gestion de projets.

Communication externe :

Proposition et mise en place d’une stratégie de communication/de marque à destination des médias, des réseaux sociaux ; Coordination de la conception et suivi de la mise en place de l’ensemble des actions de communication : institutionnelle, digitale, relations presse, rapport annuel, site internet, comptes Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram, newsletters et outils internes ; Relations publiques ; Développement du rayonnement de l’entreprise (et de la marque) en direction des clients/ prospects, des talents qu’elle souhaite attirer et des institutionnels ou partenaires ; Animation des événements et analyse de leur pertinence.

Profil :

De formation supérieure Bac +4 minimum de type école de commerce ou équivalent en Marketing, vous avez minimum 5 ans d’expérience dans des fonctions de Direction Marketing-Communication au sein d’entreprises de taille moyenne (ETI, intégrant des relations avec des agences créatives) ; Maitrise experte du pack Office (Powerpoint, Word, Excel) ; Vraie sensibilité des produits et affinité avec l’univers des cultures afro-urbaines ; Aptitude à travailler en étroite collaboration avec la Direction Générale et les différentes directions opérationnelles ou fonctionnelles de la structure ; Anglais courant indispensable.

Type d'emploi : CDI

Expérience:

communication et marketing: 5 ans (Requis)

Langue:

Anglais (Requis)