Consultant(e) SENIOR en management des organisations et accompagnement au changement

Contenu de l'offre Consultant(e) SENIOR en management des organisations et accompagnement au changement chez Wemanity Group

Consultant(e) SENIOR en management des organisations et accompagnement au changement

Wemanity est un Groupe de Conseil unique, spécialiste de la Transformation des organisations

Après 8 ans d’existence et fort de 500 collaborateurs, notre mission est d’aider les entreprises à construire et faire vivre leurs organisations au service de leurs clients, de façon agile, performante et responsable.

Pour ce faire, nous avons rassemblé au sein du groupe des compétences complémentaires travaillant en équipe grâce à une culture commune, des outils et des méthodes partagés : Experts de l’Agile, Spécialistes des Nouvelles Technologies, de la Data et de la Sécurité, Designers et développeurs d’expériences digitales, Consultants en stratégie et management.

Forts de notre implémentation en France, au Benelux et plus récemment au Maroc, nous repoussons toujours nos frontières, comme nos limites.

Notre ambition.

Devenir le leader incontesté du conseil en transformations digitales et agiles. Nous partageons les valeurs de collaboration, de changement, en mettant l’humain au centre de la collectivité pour optimiser notre impact. Si ce petit aperçu de WEMANITY vous donne envie de rejoindre l'aventure, lancez-vous et postulez !

Notre coopérateur/coopératrice idéal(e).

Afin d’accompagner notre croissance, nous sommes à la recherche d'un consultant SENIOR certifié ADKAR

Vous êtes consultant(e)s spécialisé en management des organisations, transformation ou encore en accompagnement au changement ? Et vous disposez d'une forte appétence pour l'univers de la tech, de l'innovation ou de l'agilité ?
Diplômé(e) d'une école de commerce et équivalents ou d'ingénieurs (Bac +5)
Vous savez démontrer et tirer parti de vos précédentes expériences dans le conseil en management, sur des missions centrées sur l'humain et les organisations dans des écosystèmes IT ou digitales ?
Vous êtes force de proposition et d’initiatives visant à accompagner la transformation des métiers d’aujourd’hui et de demain.
La maîtrise de l’anglais est indispensable
La maîtrise d’une autre langue est un plus (Espagnol, Allemand, Neerlandais etc…)
Capacité à fédérer, à communiquer, à engager, à s'adresser à différents interlocuteurs (du terrain au CODIR) à délivrer des formations, à mesurer l'adoption...
Capacité à répondre à des appels d'offres et à incarner notre offre

Compétences personnelles.

Vous êtes passionné(e), curieux et vous avez envie de transmettre votre savoir faire dans un écosystème agile

Vous avez le sens du leadership, de la bienveillance, une écoute attentive, une bonne communication; une envie d’apprendre et de s’investir dans une communauté de pratiques en construction.

Les plus pour venir chez nous.

Des locaux en plein de cœur de Paris (9e)

Une montée en compétences rapide et des formations par nos experts

Des échanges et des évènements avec les autres filiales de Wemanity Group

La possibilité de travailler sur une multitude de projets dans des secteurs d’activité variés

Et bien plus encore...

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