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Contenu de l'offre Assistant de la Direction de la Transformation H/F chez Région Bretagne
Région Bretagne recherche …
Mettez vos talents au service d'un territoire d'exception !
Riche, diverse et spécifique, tant par ses paysages que ses habitants, la Bretagne est un mélange de cultures, de traditions et d'innovations.
Porteuse de nombreux projets ambitieux dans ses domaines de compétences propres que sont le développement économique, la formation initiale et continue des jeunes et des adultes, l'aménagement du territoire et l'environnement, les transports, et optionnelles telles que la culture, le sport, les langues régionales, elle participe à la concrétisation d'investissements majeurs et à l'amélioration de la qualité de vie sur le territoire.
La Région Bretagne investit quotidiennement pour le bien-être et l'avenir de plus de 3 320 000 Bretonnes et Bretons, grâce à ses agentes qui sont près de 4 000, répartis sur l'ensemble du territoire régional entre les services du siège et 7 directions d'espace territorial. Ils/elles occupent différents métiers (environ une centaine) dans les services (chef·fe·s de projets, gestionnaires, technicien·ne·s...), dans les ports régionaux (chargé·e·s de mission, technicien·ne·s...), dans les voies navigables (chargé·e·s de mission, agente fluviale...), dans les lycées (restauration, entretien général, maintenance...).
La Région Bretagne recrute pour la Direction de la transformation
Assistant de la direction de la transformation H/F
CDD d'un an
La Région Bretagne se donne trois objectifs principaux :
Bien vivre, partout dans une Bretagne en bonne santé,
Plus d'emplois, moins de carbone,
Plus de Bretagne.
La direction de la transformation a pour mission de transformer les pratiques au sein de la Région pour lui permettre de répondre aux enjeux des transitions sociétales, écologiques et numériques. Elle s'appuie sur la contribution des usager.ère.s, des agent.e.s, et sur la diffusion de méthodes de travail innovantes favorisant l'intelligence collective et la créativité.
Elle anime la démarche d'amélioration de la relation aux usager.ère.s et accompagne le déploiement du projet d'administration, #TransBreizh, au sein de chaque service. Elle est composée de 3 équipes : le pôle veille et accès à l'information (PVAI), la communication interne et l'équipe transfo (TiLab inclus).
Rattaché.e au directeur de la transformation et à son adjoint, vous aurez en charge la gestion d'agendas, le montage, la planification et la logistique de réunions. Vous gérez les aspects administratifs (courriers, comptes rendus, relevés de décisions, rapports, présentations power point...), le suivi des stocks de fournitures, l'organisation et le suivi des achats de la commande publique. Vous conduisez l'aspect financier de la direction (élaboration du budget, suivi tableaux de bord et exécution budgétaire...), apportez un soutien administratif et logistique à l'ensemble de l'équipe (planification de réunions complexes, temps de sensibilisation/formation...) et participez à l'accueil physique (orienter les interlocuteurs, accueillir les nouveaux arrivants...).