Adjoint / Adjointe Chef d'Agence (H/F)

Contenu de l'offre Adjoint / Adjointe Chef d'Agence (H/F) chez

ASTURIENNE recrute un/une Adjoint Chef d'Agence
Véritable ambassadeur(rice) de notre enseigne, aux côtés du Chef d'Agence, vous développerez l'attractivité commerciale de votre point de vente avec pour objectif d'assurer la satisfaction de chacun de vos clients.
- Développer le chiffre d'Affaires
o Accueillir vos clients, conclure les ventes et préparer leurs commandes
o Garantir un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.)
o Développer votre réseau au sein du tissu local
- Garantir la rentabilité de votre point de vente
o Superviser la gestion des stocks et établir des partenariats fournisseurs
- Manager au quotidien votre équipe
o Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner l'exemple au quotidien !)
o Co Assurer la gestion RH sur votre point de vente : plannings, entretiens, parcours d'intégration.


Conditions particulières

# Expérience : 2 ans

# Qualités professionnelles :
- Sens de la communication (Capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d’ouverture d’esprit. Exemple : être à l’écoute, être attentif aux autres) - Sens de l’organisation (Capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité) - Rigueur (Capacité à respecter les règles et codes de l’entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude. Exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction)
# Compétences :
- (Exigée) Communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires - (Exigée) Mener une action commerciale - (Exigée) Organiser le fonctionnement d'une structure - (Exigée) Réaliser la gestion des ressources humaines - (Souhaitée) Analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution - (Souhaitée) Communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité en interne
# Salaire :
Annuel de 30000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois