Responsable Ressources Humaines H/F

Contenu de l'offre Responsable Ressources Humaines H/F chez ADJUST RH

Brink’s, groupe international fort de plus de 160 années d’expérience et présent dans plus de 100 pays est un acteur majeur de la logistique sécurisée et du transport de fonds. Le groupe assure aussi le traitement des espèces, la gestion et la maintenance des automates bancaires.

Dans le cadre de son développement, Brink’s OI, recherche un Responsable Ressources Humaines H/F.

MISSIONS

Rattaché à la Direction Générale et membre du CODIR, vous serez en charge du pilotage du département Ressources Humaines tout en assurant le déploiement de la stratégie RH à mettre en place.

A ce titre, vos principales responsabilités seront :

Travailler en étroite collaboration avec la DG locale et régionale en apportant vos conseils sur toutes les problématiques RH,

Conduire et superviser l’ensemble des processus clés RH (recrutement, intégration, formation, gestion de la performance, procédures disciplinaires…),

Développer et maintenir les procédures RH afin d’assurer une gestion efficace et cohérente du personnel dans toute l'organisation,

Assurer le lien entre la Direction Générale, le personnel et les partenaires sociaux en veillant à la qualité des relations sociales,

Soutenir le développement RH et maintenir un environnement de relation de travail dans un climat social stable tout en valorisant le capital humain,

Identifier les améliorations de processus pour gagner en efficacité et en précision,

Assurer une veille sociale sur la législation, droit du travail…,

Manager une équipe de 3 personnes en direct.

PROFIL

Issu d’une formation supérieure en RH / droit social, vous justifiez d’une expérience significative en tant que Responsable RH.

Votre sens de l’organisation et votre leadership naturel seront des qualités essentielles sur cette fonction.

Diplomate et intègre, vous êtes également en capacité de fédérer les équipes autour de différents projets RH.

Un niveau d’anglais opérationnel serait un plus.

INFOS COMPLÉMENTAIRES

Poste cadre en CDI, basé à Sainte-Clotilde / déplacement à Mayotte à prévoir selon les conditions sanitaires en place.

Rémunération selon profil + avantages

Statut : Cadre

Date de début prévue : 08/02/2021

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 50 000,00€ à 55 000,00€ par an

Avantages :

RTTTravail à Distance

Horaires :

Du Lundi au Vendredi

Rémunération supplémentaire :

Primes

Formation:

Bac +5 (Master / MBA) (Obligatoire)

Expérience:

Gestion des ressources humaines: 6 ans (Obligatoire)

Télétravail:

Temporairement en raison du COVID-19