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Contenu de l'offre Un(e) Responsable RH H/F chez ADP

Un(e) Responsable RH H/F




Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons :




Un(e) Responsable Ressources Humaines H/F


CDD 6 mois à Nanterre




Au sein de la Direction des Ressources Humaines France, sur un périmètre de 400 collaborateurs, vous aurez en charge l’ensemble des missions relatives aux RH.


Plus précisément, vos missions seront de :




Porter la politique RH d’ADP sur votre périmètre, mettre tout en œuvre pour la piloter et accompagner les managers opérationnels dans ce sens,



Assurer la communication et l’application de la politique RH de l’entreprise au sein de votre entité,



Conseiller les managers dans l’accomplissement quotidien des actes de gestion des collaborateurs et les accompagner sur l’application du pouvoir disciplinaire,



Piloter conjointement avec le Directeur d’activité, le dialogue social,



Veiller à l’application des règles de vie de l’entreprise, des règles internes en matière de gestion et de développement des Ressources Humaines et être garant de l’application de la législation sociale,



Piloter les processus RH : intégration, mobilité, formation et développement, performance management (évaluation des compétences et des potentiels, plan de succession,…) rémunération, administration du personnel, IRP, enquête de satisfaction auprès des collaborateurs,



Piloter, conseiller et mettre en œuvre des projets RH transversaux,



Gérer les contentieux Prudhommaux.



Diplômé(e) d’un Master RH (ESC, Université), vous disposez d’une expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire. Vous disposez d’une bonne connaissance de l’environnement international, si possible au sein d’une structure matricielle.


Vous êtes force de proposition et apportez un soutien et un conseil quotidien aux managers, Français et internationaux. Vous maîtrisez le droit social et les pratiques RH. Vous aimez travailler en équipe, vous faites preuve d'une capacité d'adaptation au changement et à l'innovation


Votre disponibilité, votre écoute et votre sens du conseil font de vous un interlocuteur privilégié de vos collaborateurs. La maitrise de l’anglais est indispensable pour ce poste (environnement international).











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