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Contenu de l'offre Responsable Technique chez Apside

Responsable Technique




Envie de rejoindre une entreprise apprenante ? Engagée pour vous accompagner dans votre évolution professionnelle et dans vos projets personnels ?


Rejoignez Apside Bordeaux pour travailler sur les projets aéronautiques de demain !






Le poste ?


En assistance technique pour l’un de nos clients, vous rejoignez nos équipes pour contribuer à la réussite de nos projets auxquels vous apporterez vos compétences et votre esprit d’équipe.






Le projet ?


Nous recrutons aujourd’hui un(e) Responsable Technique (H/F) afin de renforcer une équipe existante chez notre client. Intégré(e) dans cette équipe technique et dans le cadre d’un projet de développement de batteries.






Vous serez notamment en charge de :



La définition et la gestion des lots de travail ingénierie pour des projets de développement de systèmes batteries Li-ion
La réponse aux spécifications client en accord avec les objectifs SQCD du projet.
Le choix et la validation de la solution technique produit (responsable du design fonctionnel et physique, et de la validation produit) au sein d’une organisation en équipe projet.
Concernant les appels d’offres, il est responsable de l’offre technique (proposition de solution technique, aspects financiers et planning)
Le support technique aux services connexes pendant la vie série.





Vous aurez la possibilité de :


· Progresser grâce à des missions variées en développant vos connaissances techniques,


· Vous investir dans la vie de l’agence : Afterworks, soirées trimestrielles et annuelles, RSE…


· Suivre des cours particuliers d’anglais en interne,


· Accéder à un catalogue de formation grâce à notre plateforme en e-learning (Academy by Apside)






Vous ?


Issu(e) d’un diplôme d'ingénieur ou équivalent en Connaissances techniques multidisciplinaires (Système, mécanique, thermique, électrotechnique, électronique, software), vous avez à minima une expérience de 5 ans en coordination technique.


Vous maitrisez les outils de gestion d'exigence (DOORS).


Une connaissance des batteries serait un plus.


Vous maitrisez parfaitement l’anglais professionnel.






Et la suite ?



Vous rencontrerez d’abord l’équipe RH pour parler de vos attentes, votre projet, votre futur !
Puis les managers pour parler des sujets concrets : missions, projets, parcours de carrière, et bien sûr salaire et avantages.



Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez la vie Apsidienne !


rh-bordeaux@apside.fr


Pour en savoir plus à www.apside.com











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