Assistante RH et Paie (H/F)

Contenu de l'offre Assistante RH et Paie (H/F) chez

Sous la supervision de notre Responsable Administratif et Financier, vous prenez en charge l'intégralité du traitement et de la gestion de la paie, vous établissez les déclarations obligatoires et participez aux relations avec les organismes sociaux.

Vous participez au déploiement d'un nouvel outil de gestion des ressources humaines et de paie, à son paramétrage et à la saisie des dossiers des salariés.

Vous intervenez en soutien de la Responsable des Ressources Humaines et participez à la mise en place et au suivi de différents sujets RH : plan de formation, organisation de formations internes, gestion des compétences, tableau de bord RH et reporting, etc.

Ces missions peuvent être enrichies en fonction du profil de la personne recrutée.



Conditions particulières

# Expérience : 3 ans

# Qualités professionnelles :
- Travail en équipe (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés. Exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide) - Sens de l'organisation (Capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité) - Rigueur (Capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise, à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies , à transmettre des informations avec exactitude. Exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction)
# Formations :
- (Souhaitée) Bac+3, Bac+4 ou équivalents -