Afin d’accompagner notre croissance, nous recherchons pour notre agence de Boulogne-Billancourt, un(e) chargé(e) de recrutement pour rejoindre l’équipe recrutement. Vous répondez aux besoins en recrutement de l’agence parisienne et êtes acteur/actrice sur l’ensemble du processus de recrutement :
- définition des besoins auprès des opérationnels
- sourcing, chasse et rédaction d’annonces
- préqualifications et entretiens candidats (à réaliser et/ou organiser)
- suivi et animation du vivier de candidats
- proposition aux candidats
- création des dossiers d’embauche
- reporting hebdomadaire de votre activité
- suivi et intégration des nouveaux collaborateurs
Au-delà de ces missions, vous serez amené(e) à participer à des projets RH transverses (relations écoles, forums, communication interne…). Nous recherchons un profil évolutif, pour nous accompagner sur le long terme, ayant pour objectif de prendre des tâches de leadership et de management.
Des déplacements ponctuels sont à prévoir en région parisienne.
De formation supérieure (Bac + 5), parcours universitaire ou école de commerce, vous souhaitez vous consacrer à des activités recrutement et êtes attiré(e) par le monde de l’ingénierie. Vous justifiez d’une première expérience en recrutement d’un an minimum.
D’un tempérament commercial avec un goût prononcé du résultat, vous êtes dynamique, bon(ne) communiquant(e), réactif(ve) et avez une certaine rigueur administrative.
Votre connaissance des réseaux sociaux (LinkedIn, etc…) et du recrutement 2.0 est un véritable atout.
Maîtrise de l’anglais impérative.
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