Responsable Ressources Humaines (H/F)
Lieu : Région Paris – Aéroport Charles de Gaulle.
Fonction : Ressources humaines
Type de contrat : CDI
Type d'emploi : Temps plein
Industrie : Hôtellerie
Responsable du département des ressources humaines, vous gérer l’ensemble des projets et missions RH stratégique, opérationnelle et du suivi administratif pour votre établissement.
Ayant une expérience solide en Ressource Humaine en hôtellerie-restauration, ideallement ayant précédemment travailler sur des projets de pré-ouverture, vos missions principale seront :
Mettre en place une politique de recrutement en local Elaborer et mettre en oeuvre le plan d'actions nécessaires à l'optimisation des ressources humaines aux objectifs économiques de l'entreprise Responsable de la gestion du personnel et de l'application de la réglementation sociale au sein du village Accompagner les managers et leurs équipes Gérer le processus d'intégration et d'évaluation des salariés en respectant les règles et les procédures du droit du travail Gérer les relations avec les instances représentatives du personnel Fédérer et motiver les équipes autour d'objectifs définis et les accompagner dans leur développementExigences Clés
3 ans d'expérience dans un poste de Responsable des Ressources Humaine / HR Manager Travaille actuellement dans un poste similaire dans un établissement 4* minimum ou au sein d’un groupe Une excellente connaissance des lois et règlementations de l’hôtellerie en France Excellente organisation et planning Généralistes ayant une solide experience dans tous les domaines des RH incluant recrutement ; Administration du personnel ; Cycle de vie des salariés ; Gestion des contrats; paie et déclarations sociales ; Formation & engagement des collaborateurs ; etc. Une véritable passion pour ce que vous faites. Maîtrise du français et de l'anglais (orale et écrite)Veuillez envoyer votre CV à Beatrice @COREcruitment pour être considéré.
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