Assistant Ressources Humaines H/F

Contenu de l'offre Assistant Ressources Humaines H/F chez ENTREPOSE ECHAFAUDAGES

Secteur : BTP, industrie

Lieu : Colombes

Type de contrat : CDI, Temps plein.

Fort d’une expérience de plus de 80 ans, le groupe Scaff’Holding, comprenant les sociétés Entrepose Echafaudages Mills et LEP, exerce le métier de l’échafaudage et de l’étaiement dans son ensemble, de la fabrication à la conception en passant par la mise en œuvre, les études, la vente, la location et la formation des utilisateurs.

Le groupe emploie en France 500 personnes et dispose d’un important parc de matériel en location réparti dans 23 agences régionales et de 2 usines de fabrications.

Scaff’Holding met à la disposition de ses clients une gamme complète de matériels adaptée à tous leurs besoins, dans les domaines du bâtiment, des travaux publics, de l’industrie et des spectacles.

Votre mission :

Vous assisterez le Directeur des Ressources Humaines au siège du Groupe à Colombes (92), vous intègrerez une équipe de 6 personnes pour y réaliser les missions suivantes :

Recrutement : gestion des offres d’emplois et sourcing (intérim et cabinets de recrutements), DPAE, préparation des dossiers d’embauche (adhésion prévoyance, frais de santé, livret d’accueil…), rédaction des contrats de travail

Gestion Administrative du personnel : contrats de travail, congés payés, visites médicales, maladies, suivi des temps de travail, notes de frais, fiches de fonction, délégations de pouvoirs, suivi des entretiens professionnels, traitement du courrier administratif, rédaction des documents liés aux modifications de contrat de travail (avenant, mutation…).

Instances Représentatives du Personnel : préparation des réunions de CSE, de la CSSCT et du Comité de Groupe, diffusion des convocations et compte-rendu.

Formation

Gestion administrative de l’Ecole de formation du Groupe : organisation et suivi des formations pour le groupe et ses clients (formation technique en échafaudages, mise à jour des supports de cours des formations internes en collaboration avec les techniciens du Groupe, préparation des audits et des référencements (SFECE et INRS), réunions formation du Syndicat des Echafaudages et de l’Etaiement.

Elaboration et suivi du plan de formation des sociétés du Groupe en liaison avec les responsables d’agence.

Votre profil :

Diplômé(e) d’un BAC+2 minimum, vous avez acquis une expérience 5 ans minimum dans un poste similaire. Vous avez de bonnes connaissances en droit du Travail et en gestion de formation.

Vous maîtrisez le Pack Office et êtes à l’aise dans l’élaboration des tableaux de bord R.H.

Vos atouts pour réussir cette mission :

- Votre rigueur, votre fiabilité, votre organisation ;

- Votre sens de la confidentialité (impératif dans ce poste) ;

- Vos qualités relationnelles et rédactionnelles ;

- Votre aptitude au travail en équipe et votre polyvalence ;

Autonome, responsable, force de proposition, vous savez faire preuve de réactivité et de rapidité.

Détail du poste : mutuelle d’entreprise + restaurant d’entreprise, participation

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 28 000,00€ à 34 000,00€ /an

Avantages :

Participation au Transport RTT

Expérience:

assistant ressources humaines h/f ou similaire: 5 ans (Requis)