Responsable de la formation et du développement des talents (H/F)

Contenu de l'offre Responsable de la formation et du développement des talents (H/F) chez GrandVIsion

Description du poste

Responsable de la formation et du développement des talents (H/F)

Vous êtes passionn(e) par l'humain et vous croyez aupotentiel de chacun ? Vous avez à cœur de faire bouger les lignes etsouhaitez être acteur(trice) de la transformation culturelle et managériale del'entreprise ?

Grandvision France recherche aujourd'hui son/sa Responsablede la formation et du développement des talents (H/F).

Rattaché(e) à la Directrice des Richesses Humaines, etavec une équipe de 7 personnes à manager (des experts en formation optique,vente, management et Coachs), votre mission est la suivante :

Vous élaborez et pilotez lastratégie de développement des compétences et des talents :

Vous accompagnez la transformation culturelle del'entreprise : Management responsabilisant, digitalisation, développementdes softskills, Coaching interne….

Vous accompagnez les différentes Directions opérationnellessur l'évaluation des compétences, l'élaboration et la mise en œuvre du plan dedéveloppement.

Vous définissez la stratégie siège de carrière et demobilité.

Vous êtes en veille sur l'évolution des métiers et descompétences et vous élaborez avec votre équipe les dispositifs nécessaires pourles développer.

Vous êtes l'interlocuteur et un acteur clé de la GrandVisionAcademy qui coordonne la formation métier pour le groupe dans 44 pays.

Vous pilotez l'aspect légal et règlementaire de laformation et du développement :

Vous coordonnez et animez les relations avec les OPCO et labranche optique.

Vous pilotez l'information et la consultation des IRP ;Vous pilotez le budget formation global de Grandvision France.

Vous définissez la stratégie d'utilisation des différentsdispositifs de développement : Entretien professionnel, CPF, VAE, Bilan decompétences….

EN PRATIQUE :

Le poste est basé au siège deGrandVision France à Saint Quentin en Yvelines (78), avec possibilité de télétravail.

Nous vous proposons un CDI à pourvoir dèsque possible.

Votre rémunération : selon votre profil + intéressement et participation + tickets restaurant +remboursement de 50% de votre abonnement transports en commun + mutuelle etprévoyance.

QUI SOMMES NOUS :

GrandVision est un acteur majeur de ladistribution optique en France avec les enseignes Générale d'Optique,GrandOptical et Solaris. Nos enseignes forment un réseau de plus de850 magasins aux concepts uniques et aux positionnements distinctifs sur lemarché.

Offrir à chacun le plaisir de bien voir, telle estnotre mission commune.

Doté d'une forte identité, GrandVision France favorisel'épanouissement et l'intégration de ses collaborateurs. La bienveillance,la responsabilité, la générosité et la curiosité sontles valeurs que nous cherchons à faire vivre au quotidien à nos équipes et nosclients.

GrandVision France s'engage en faveur de l'emploi despersonnes en situation de handicap. Ainsi toutes les opportunités d'emploi sontaccessibles aux personnes en situation de handicap.

Description du profil

De formation supérieure, vous êtes un expert dudéveloppement RH et de l'ingénierie pédagogique. Vous avez une expérience dansla conception et l'animation de formation Management et développementpersonnel. Vous avez exercé une fonction managériale, idéalement dans leretail. Une certification de formateur en Process Communication ou Coach seraitégalement un plus.

La maîtrise de l'anglais est indispensable.

Doté d'un excellent relationnel, vous êtes créatif(ve),curieux(se), agile, responsable, bienveillant(te) et exigeant(e).

Des déplacements seront à effectuer au niveau national etinternational (selon l'évolution de la situation sanitaire).