Chargé de Recrutement H/F

Contenu de l'offre Chargé de Recrutement H/F chez HOPPS GROUP

Aix-en-Provence (13) CDD

Au sein de la direction du développement RH de HOPPS GROUP, le service recrutement et carrières recrute en CDD de 4 mois un(e) chargé(e) de recrutement dont les missions principales seront :

Définition de poste Établir la définition du poste à pourvoir avec le hiérarchique ayant exprimé un besoin. Définir un profil de candidat en adéquation avec l’ensemble des missions inhérentes au poste : compétences techniques, qualités humaines, expérience requise, niveau de formation initiale... Préciser le besoin en termes de délais avec le hiérarchique. Communication Diffuser les besoins : rédaction et diffusion d’annonces. Contribuer à la définition de la stratégie de recherche des candidatures (sourcing) : presse, sites emplois, écoles, réseaux sociaux… Participer aux différentes manifestations liées au recrutement : participation à des salons emploi, forums écoles... Sélection des candidats et entretiens Gérer l’ensemble des candidatures adressées sur le poste à pourvoir. Effectuer une présélection en fonction du profil de poste. Réaliser les entretiens avec les candidats ou les opérationnels. Évaluer leurs compétences et l’adéquation de leur profil et de leur motivation au poste, notamment avec des outils classiques (tests métier, tests psychotechniques, questionnaire de personnalité). Rédiger des synthèses d’entretien présentant les points forts et les points faibles d’une candidature, destinées aux opérationnels pour la poursuite du processus de recrutement. Suivi de l’activité et intégration Effectuer le reporting régulier de son activité. Assurer le suivi du candidat jusqu’à son intégration dans l’entreprise.

Profil

Nous recherchons un(e) candidat(e) issu(e) d'une formation Bac +2 minimum, ayant une expérience recrutement d’au moins 2 ans acquise idéalement en entreprise et/ou en cabinet de recrutement / agence d'intérim. Le sens du service et la qualité d’écoute dont vous faites preuve feront de vous un référent incontournable.

Autonome, dynamique et doté(e) d'un bon sens du service, vous saurez rapidement prendre en main les missions qui vous seront confiées en étant agile et responsable.

Vous maîtrisez des différents outils et techniques d’entretien (face-à-face, collectif, téléphonique, directif, semi-directif...) et les outils de sourcing.

Localisation du poste

Localisation du poste

Provence-Cote d'Azur, Bouches du Rhône (13)

Lieu

AIX EN PROVENCE

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac + 2 - BTS / DUT

Niveau d'expérience min. requis

2-5 ans