Alternance - Chargé(e) des Ressources Humaines

Contenu de l'offre Alternance - Chargé(e) des Ressources Humaines chez Interforum

Alternance - Chargé(e) des Ressources Humaines

Notre mission chez Interforum consiste à rapprocher le livre papier, numérique et audio des petits et des grands lecteurs.

Au sein d’Editis, co-leader dans l’univers de l’édition en France et filiale du groupe Vivendi, Interforum est depuis 60 ans un acteur-clé de la chaîne du livre. Trait d’union entre les éditeurs et les points de vente, nos équipes réalisent la diffusion et la distribution des produits d’édition.

Nos innovations technologiques et notre culture du service à valeur ajoutée permettent aux Editeurs et aux clients revendeurs d’être toujours plus proches des lecteurs.

Présent également au Canada, en Belgique et en Suisse, Interforum emploie en France plus de 1.200 salariés, dont les compétences et la passion pour leur métier sont le gage de nos succès.

Nous recherchons pour la rentrée scolaire à partir de septembre un(e) :

ALTERNANT(E) CHARGE(E) DES RESSOURCES HUMAINES

Intégré(e) au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous serez accompagné(e) pour développer vos compétences RH généralistes au travers de missions diversifiées.

Vos missions principales seront les suivantes :

Gestion RH opérationnelle

- Vous participerez à la gestion des recrutements

- Vous interviendrez dans la gestion administrative des intérimaires.

- Vous interviendrez en support de la Responsable Gestion Sociale sur la gestion administrative.

Développement RH

- Vous travaillerez sur l’intégration des nouveaux embauchés et des alternants

- Vous serez amené(e) à participer au déploiement et au suivi du plan de formation de deux établissements

- Vous concourrez à l’élaboration et à la gestion de la communication interne et sociale au niveau de l’entreprise

Projets RH

- Vous participerez au déploiement et à la gestion de projets RH transverses : campagne des entretiens annuels, parcours d’intégration, campagnes e-learning…

- GPEC : révision de la cartographie des emplois : création et/ou modification des fiches emplois

Cette liste est non exhaustive. Des missions complémentaires pourront vous êtes confiées en fonction de votre intérêt et de votre évolution sur le poste.

Ce que vous pouvez attendre de nous ?

Vous serez accompagné(e) et formé(e) durant toute votre alternance.
Vous allez travailler dans un environnement perpétuellement en mouvement.
Vous pourrez découvrir nos 100 000 livres référencés.

Profil

Etudiant(e) en Master Ressources Humaines, vos premiers stages en Ressources Humaines ont confirmé votre motivation pour des fonctions RH généralistes terrain et en contact direct avec les opérationnels. Cela vous a permis de développer vos qualités relationnelles, votre capacité d’adaptation et votre sens de l’organisation.

La maîtrise de l’outil informatique : Excel, Powerpoint et Outlook est indispensable.

Vous avez été convaincu(e) par cette introduction ? Nous avons bien plus à nous dire !

Postulez en envoyant votre CV et lettre de motivation qui précise votre rythme d’alternance, la durée et le type de contrat recherché.

Editis est engagé pour l’emploi des personnes en situation de handicap.

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