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Contenu de l'offre Chargé de Missions RH en Alternance Lp 94 - Ab H/F chez Leader Price
Leader Price recherche …
Leader Price, plus qu'une enseigne : une marque de qualité.
Créée en 1989, Leader Price se distingue par la recherche permanente de la Qualité au Prix le plus juste :
- Un large assortiment de plus de 5000 références.
- Des fournisseurs parmi les plus grands noms de l'industrie agroalimentaire.
- Un large choix de produits frais et saisonniers, livrés quotidiennement et privilégiant l'origine France.
Vous avez toujours rêvé d'évoluer au sein d'un groupe leader de son marché ? Vous souhaitez vous former sur un métier dans une entreprise reconnue en France comme à l'étranger ? Alors nous sommes l'entreprise qu'il vous faut !
Pourquoi nous rejoindre ?
Leader Price, plus qu'une enseigne : une marque de qualité. Créée en 1989, Leader Price se distingue par la recherche permanente de la Qualité au Prix le plus juste.
Avec plus de 600 magasins en France, le nouveau concept de Leader Price propose une expérience d'achat nouvelle et efficace, ainsi qu'un parcours client qui allie plaisir et prix juste.
Leader Price : La qualité prouvée à des petits prix pour tous.
La Diversité est aussi le coeur de notre politique de recrutement. Alors, intégrer un groupe responsable qui privilégie l'égalité des chances, ça vous tente ?
Quelles compétences allez-vous acquérir ?
Au sein de la Direction des ressources humaines Leader Price, vous participerez aux missions suivantes :
- Suivi de la gestion administrative du personnel : effectifs, mouvements de personnel, temps de travail, dossiers individuels, rémunérations et charges sociales, - Saisir et suivre les éléments variables de paie, - Suivi des actions disciplinaires, - Participer aux activités de relations sociales, - Traiter et rédiger les courriers adressés aux salariés et suivre les relations avec les administrations, - Garantir le respect des procédures et de la politique RH définie, - Savoir utiliser les outils RH Groupe, - Participer à l'orchestration des opérations de recrutement : sourcing, communication, entretiens, mise des place des conditions d'intégration..., - Etre en mesure de conseiller et assister les responsables opérationnels des services ou établissements dans l'application de la gestion du personnel. Poste proposé au siège social à Vitry-sur-Seine (94) en alternance.