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Responsable Ressources Humaines Point de vente F/H

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METRO AG

Villeneuve-Saint-Georges 18/09/2020
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Responsable Ressources Humaines Point de vente F/H

Numéro de l'emploi :

109256

Horaire

: Temps plein N°1 en France et partenaire omnicanal préféré des restaurateurs et commerçants indépendants, nous sommes 9 000 collaborateurs au service des entrepreneurs du goût !
Ce qui nous tient à cœur ? La qualité de nos produits, la relation de confiance avec les producteurs et le conseil que nous apportons à nos clients professionnels.
Notre volonté : permettre à tous d’ accéder à une alimentation et à une restauration authentiques, saines, savoureuses et créatives.
Rejoignez METRO et venez partager notre passion des terroirs, de la cuisine et de la gastronomie. Vos challenges :

Sous la responsabilité du Responsable RH Régional Ile-de-France, vous assurez la gestion des ressources humaines de l'un de nos points de vente dans le respect des objectifs économiques et de la politique RH de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes :


Soutenir et conseiller les opérationnelsen tant que Business Partner,
Animer le dialogue social avec les IRP et participer à l'animation sociale du site ; Superviser l'équipe en charge de l'administration du personnel et de la paie ; Assurer le recrutement et l'intégration des collaborateurs du site ; Définir et mettre en œuvre le plan de formation du site et le suivi de la gestion des compétences ; Relayer la DRH dans la mise en place de sa politique et dans sa communication ; Participer à l'élaboration du budget (masse salariale) ; Assurer le suivi et l'analyse des grands indicateurs sociaux du site ; Participer aux décisions de l'équipe de direction ; Participer à des groupes de travail pluridisciplinaires, transverses, et/ou régionaux.

Votre profil :
De niveau Bac + 4/5 en RH, vous justifiez d'une expérience significative (3 ans minimum) en tant que Responsable RH ou Responsable du personnel, idéalement dans le secteur de la distribution ou des métiers du service. Force de proposition, vous accompagnez le Directeur de point de vente dans la conduite de la politique RH du site.
Vos qualités relationnelles vous permettront de gérer les situations sociales. Vous avez de solides connaissances en droit du travail, maîtrisez la paie et la gestion du personnel.

Informations complémentaires :

Statut Cadre Rémunération sur 13 mois + variable + intéressement + participation Remise sur les achats Perspectives d'évolution au travers de la formation professionnelle et de la gestion des carrières.
METRO France

Offre d'emploi publiée le

: 24 févr. 2020
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