Directeur des Ressources Humaines H/F - Groupe en développement

Contenu de l'offre Directeur des Ressources Humaines H/F - Groupe en développement chez Michael Page

Membre du comité de direction et véritable bras droit de la présidence, vous définissez et mettez en place une stratégie RH novatrice, tout en garantissant le fonctionnement opérationnel des Services RH.

Vos principales responsabilités sont les suivantes :
Encadrer l'équipe paie et RH et superviser leurs activités ;
En s'appuyant sur les valeurs fortes du Groupe, développer la marque employeur, l'attractivité de l'entreprise et travailler sur la rétention des talents ;
Accompagner, en tant que véritable Business Partner, les opérationnels dans la gestion et le développement de leurs équipes ;
Piloter le projet RSE de l'entreprise et fédérer les partie prenantes ;
Être force de proposition dans la mise en place d'outils et de process RH.

Issu d'une formation supérieure en RH, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience de DRH acquise dans un environnement en développement.

Vos qualités managériales et votre leadership vous permettent d'accompagner les équipes dans un projet ambitieux et novateur. Vous avez une forte appétence pour les outils IT et les technologies liées au marketing RH.

Agilité, dynamisme, réactivité et esprit d'équipe sont les atouts pour réussir dans cette fonction.