Responsable Ressources Humaines Magasin H/F

Contenu de l'offre Responsable Ressources Humaines Magasin H/F chez Primark

Primark recherche …
Depuis son tout premier magasin Penneys en Irlande, l'histoire de Primark est marquée par le succès incontestable qu'il doit à ses collections régulièrement renouvelées de vêtements et d'accessoires, inspirées des dernières tendances, à des prix défiant toute concurrence.

Certifié Top Employer 2021 et 2022, Primark France poursuit son développement et compte déjà plus de 5000 collaborateurs.

Venez participer à cette formidable aventure !

Aujourd'hui, nous recrutons un RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES MAGASIN

Poste basé à Metz (57)

Dans une structure de plus de 150 salariés, vous êtes rattaché à un RRH Région et travaillez en étroite collaboration avec le Directeur du Magasin H/F .

Vous pilotez l'ensemble des volets de la fonction RH du magasin.

VOTRE RÔLE ?

Interlocuteur privilégié des salariés et des managers, votre mission consiste à veiller à la qualité du climat social en restant à leur écoute et en apportant des solutions aux différentes problématiques qu'ils peuvent rencontrer au quotidien (législation du travail, gestion sociale, formation...). C'est par votre investissement terrain et votre grande implication opérationnelle auprès des équipes que vous gagnerez la cohésion et la motivation des collaborateurs.

C'EST- À-DIRE ?

Vous assurez les missions suivantes :
- La mise en place de la politique RH définie par la DRH.
- Animation de l'équipe RH magasin.
- L'administration du personnel (contrats, gestion des horaires, paie, absences...).
- L'animation des IRP.
- La fiabilité des recrutements et de l'intégration des collaborateurs, gestion et suivi des contrats en alternance.
- Le pilotage de votre budget de masse salariale.
- La montée en compétences des équipes opérationnelles par la mise en place d'un plan de formation et d'une GPEC.
- La participation à des événements pour faire connaitre votre magasin.

Vous serez également amené à participer à la définition et la mise en oeuvre de projets RH transverses.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
- Pour bénéficier d'un accompagnement constant à travers des formations adaptées.
- Pour gérer de grandes équipes dans un environnement dynamique et challengeant.
- Pour vivre une aventure au sein d'un groupe en pleine croissance qui vous offrira des possibilités d'évolution.
- Pour notre salaire attractif (fixe + variables + 13e mois après un an d'ancienneté + prime de participation...).