Qui sommes-nous ?
Depuis plus de 140 ans, Prysmian Group est à la tête de l'industrie des câbles et systèmes de haute technologie pour l'énergie et les télécommunications. Notre présence dans 50 pays et nos 29 000 collaborateurs font de nous le moteur de la transition énergétique et de la numérisation mondiale.
En France, nos activités sont réparties entre 10 sites (usines, laboratoire R&D), spécialisés dans les câbles pour les secteurs de l’énergie, l’aéronautique et les télécom.
Le site de Paron regroupe 270 collaborateurs, dans des activités multiples : production de câbles (dont des câbles spéciaux), production de mélanges, métallurgie, montage, R&D.
Pourquoi nous rejoindre ?
La détermination, la confiance et la simplicité font partie de notre ADN. Chez Prysmian vous trouverez les ressources pour travailler dans un cadre qui promeut la responsabilité de chacun, l’évolution des collaborateurs, la diversité et la culture du feedback.
Que ce soit au travers notre enquête salariés, nos programmes internationaux, ou notre académie interne dédiée au développement.
Prysmian, c’est aussi une entreprise résolument engagée pour l’inclusion et l’égalité entre les hommes et les femmes, car nous avons tous un rôle à jouer pour faire avancer cette cause sociétale majeure.
Notre ambition : construire un monde plus durable, grâce et avec nos collaborateurs.
Contexte Du Poste :
Directement rattaché(e) au Responsable RH usine de Gron, vous interviendrez en renfort sur la gestion des recrutements en cours et à venir.
Missions :
• Analyser les besoins des managers opérationnels • Définir et mettre en place la stratégie de sourcing • Réaliser les entretiens RH et accompagner les managers dans leurs entretiens • Assurer les relations avec les cabinets externes • Etablir et suivre les KPIS liés à votre activité
Profil
Une première expérience dans le recrutement
Profil rigoureux et pro-actif
Anglais opérationnel
Licence ou master RH en alternance
Localisation : Gron (Yonne)
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