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RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (F/H)

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RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (F/H)


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Référence : 001-DAT-R000368_01R
Date de dépot : 07/10/2019
Entreprise : Randstad

Descriptif Description : Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Les consultants du Pôle Finance, RH, Juridique mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner dans votre carrière.

Search recrute pour un groupe à l'ile de la Réunion, un(e) Responsable ressources humaines h/f
Vous intégrez le leader mondial des produits laitiers.

Sous l'autorité du Directeur de l'usine et en qualité de membre du comité de direction, vous animez la politique RH et la gestion du personnel au quotidien à travers ces misions :
•Administration du personnel : gestion des temps, des absences, établissement des contrats de travail, mise en œuvre des procédures disciplinaires… ;
•Animer les relations sociales sur site ;
•Gérer les recrutements, intégrations des nouveaux collaborateurs ;
•Gestion des compétences, faire évoluer les salariés en lien avec les managers opérationnels ;
•Piloter la gestion des carrières en collaboration avec la direction (entretiens annuels, évolution des carrières, mobilité, promotion…) ;
•Établir et suivre le plan de formation, effectuer les bilans de formation annuel ;
•Conseiller la direction et les hiérarchies sur les différents aspects du droit du travail ;
•Accompagner les encadrants de proximité et la Direction ;

Profil recherché Profil recherché : Vous devez être titulaire d'un Bac+5 et avoir au moins 3 années d'expérience confirmée dans un poste similaire en milieu industriel.
Reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, votre travail de proximité au sein de l'entreprise vous avez une forte capacité à lier des relations humaines et de confiance. Autonome et armé(e) de polyvalence vous
Vos atouts : Maîtrise du droit social, des procédures contractuelles ;A l'aise avec l'outil informatique ;Sens de l'organisation, de la gestion des priorités, rigueur, méthode ;Aisance relationnelle et sens du service pour comprendre et écouter le personnel, l'informer et l'aider ;Qualités rédactionnelles ;Gout du terrain
Poste à pouvoir à la RÉUNION.
Niveau d'étude : Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA...
Expérience : Entre 3 et 5 ans d'expérience
Lieu de la mission : La Réunion - St Denis
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Contrat : CDI
Début de la mission : 04/11/2019

Entreprise Nom de l'entreprise : Randstad
Site Web : http://www.randstad.fr
Agence : Randstad Search Antilles
Adresse : 14 RUE GERTY ARCHIMEDE
75012 Paris 12


\nLes consultants du P\u00f4le Finance, RH, Juridique mettent \u00e0 votre service leur expertise m\u00e9tier pour vous accompagner dans votre carri\u00e8re.

Search recrute pour un groupe \u00e0 l'ile de la R\u00e9union, un(e) Responsable ressources humaines h\/f
\nVous int\u00e9grez le leader mondial des produits laitiers.

Sous l'autorit\u00e9 du Directeur de l'usine et en qualit\u00e9 de membre du comit\u00e9 de direction, vous animez la politique RH et la gestion du personnel au quotidien \u00e0 travers ces misions :
\n\u2022Administration du personnel : gestion des temps, des absences, \u00e9tablissement des contrats de travail, mise en \u0153uvre des proc\u00e9dures disciplinaires\u2026 ;
\n\u2022Animer les relations sociales sur site ;
\n\u2022G\u00e9rer les recrutements, int\u00e9grations des nouveaux collaborateurs ;
\n\u2022Gestion des comp\u00e9tences, faire \u00e9voluer les salari\u00e9s en lien avec les managers op\u00e9rationnels ;
\n\u2022Piloter la gestion des carri\u00e8res en collaboration avec la direction (entretiens annuels, \u00e9volution des carri\u00e8res, mobilit\u00e9, promotion\u2026) ;
\n\u2022\u00c9tablir et suivre le plan de formation, effectuer les bilans de formation annuel ;
\n\u2022Conseiller la direction et les hi\u00e9rarchies sur les diff\u00e9rents aspects du droit du travail ;
\n\u2022Accompagner les encadrants de proximit\u00e9 et la Direction ;","qualifications":"Vous devez \u00eatre titulaire d'un Bac+5 et avoir au moins 3 ann\u00e9es d'exp\u00e9rience confirm\u00e9e dans un poste similaire en milieu industriel.
\nReconnu(e) pour votre sens de l'\u00e9coute, votre travail de proximit\u00e9 au sein de l'entreprise vous avez une forte capacit\u00e9 \u00e0 lier des relations humaines et de confiance. Autonome et arm\u00e9(e) de polyvalence vous
\nVos atouts : Ma\u00eetrise du droit social, des proc\u00e9dures contractuelles ;A l'aise avec l'outil informatique ;Sens de l'organisation, de la gestion des priorit\u00e9s, rigueur, m\u00e9thode ;Aisance relationnelle et sens du service pour comprendre et \u00e9couter le personnel, l'informer et l'aider ;Qualit\u00e9s r\u00e9dactionnelles ;Gout du terrain
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