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Contenu de l'offre Chargé de Recrutement et Marque Employeur H/F chez Rexia
Rexia recherche …
QUI SOMMES NOUS ?
Être une société de conseil autrement
- Nous accompagnons divers clients industriels sur la région Rhône Alpes sur des services d'assistance technique, d'expertise industrielle et de formations. 97% d'entre eux nous recommandent.
- Société à taille humaine, Rexia est née de la rencontre de 7 consultants en Ingénierie Industrielle.
- Soucieux d'améliorer les pratiques du conseil, nous sommes labellisés Speak and Act - Best work place experience parmi les entreprises qui offrent la meilleure expérience collaborateur - 2021.
REJOINEZ LA TEAM DES REXIENS
- L'esprit d'équipe au coeur du métier : Des rencontres mensuelles ; Des moments de partage ; Des Tables Rondes
- Une bienveillance à tous les niveaux : Un suivi régulier ; Un équilibre vie pro/perso ; Un management de proximité
- Un accompagnement sur-mesure : Un parcours d'intégration ; Des formations internes (Rex'Academie) et externes ; Diverses perspectives d'évolution
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement et marque employeur (F/H).
Vos missions principales sont :
Recrutement :
- Recueil des besoins en recrutement.
- Sourcing de candidatures sur jobboards et réseaux sociaux.
- Rédaction des offres d'emploi.
- Entretiens téléphoniques, préqualification des candidatures et prise de rendez-vous.
- Entretiens physiques en collaboration avec les Ingénieurs d'affaires commerciales.
- Conseil et préconisations recrutement auprès des Ingénieurs d'affaires commerciales.
Marque employeur, en collaboration avec notre chargée de communication :
- Développement de notre marque employeur (LinkedIn...).
- Participation à la communication RH interne.