Chargé de recrutement H/F

Contenu de l'offre Chargé de recrutement H/F chez SOCIETE NOUVELLE KLAUS

Descriptif de l’entreprise :

Entreprise artisanale fabricant des produits régionaux à forte valeur ajoutée, nous recherchons un chargé de recrutement et/ou psychologue d’entreprise pour participer au processus de recrutement dans le but de déceler et intégrer les talents et manager le processus RH.

Poste et mission :

Sous la responsabilité directe de l’équipe de direction, vous menez à bien les différentes étapes du processus de recrutement et délivrez une prestation de qualité dans un objectif d’évolution des compétences au sein de l’entreprise.

A ce titre, vous traitez les activités suivantes :

Recrutement : Définition et gestion des offres d’emploi en faisant transparaître les valeurs et exigences de l’entreprise Sourcing Tri des candidatures dans le respect de la procédure existante, et dans le but de déceler les talents correspondant aux valeurs et exigences de l’entreprise Pré-qualification téléphonique Entretien individuel en adéquation avec les valeurs et les exigences de l’entreprise Rédaction de compte-rendu d’évaluation Intégration et suivi de l’intégration des candidats retenus - Administration du personnel :

o Administration liée à l’intégration de nouveaux collaborateurs,
o Rédaction de contrats et avenants,
o Gestion de dossiers sociaux…..

Veille sociale en lien avec les performances de l’entreprise - Management :

o Management des équipes,
o Détection et Analyse de leurs besoins en lien avec les performances de l’entreprise,
o Vous serez en charge de transmettre les valeurs de l’entreprise à chaque collaborateur.
Force de proposition, vous saurez alerter sur les problématiques rencontrées et participez à l’amélioration continue du processus RH.

Profil :

De formation Ressources humaines ou psychologue du travail, vous avez de solides compétences dans l’évaluation des personnalités et des comportements.

Vous êtes pragmatique, critique à l’égard des résultats obtenus, tenace et adhérer profondément aux valeurs et exigences de l’entreprise que vous saurez allègrement transmettre et vérifier.

Vous faites preuve de rigueur, de capacité d’organisation d’autonomie, et d’un esprit d’analyse et de synthèse développé.

Vos compétences répondent ce poste ? Envoyer votre CV et lettre de motivation par mail

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Expérience:

Recrutement: 1 an (Souhaité)