Responsable Administration RH et Formation H/F

Contenu de l'offre Responsable Administration RH et Formation H/F chez Sonergia

Sonergia recherche …
Implantée à Marseille depuis 2009, SONERGIA s'est fixée pour objectif de rendre les économies d'énergie possibles. Nous cherchons à accélérer la concrétisation des projets de travaux de rénovation énergétique pour tous les consommateurs d'énergie. Sonergia aide les consommateurs à améliorer leur impact énergétique et les embarque dans la transition globale de la société, grâce à des actions à leur échelle.

Notre rôle est de conseiller les consommateurs d'énergie (ménages, entreprises, agriculteurs, collectivités etc.) et de participer au financement de leurs travaux de rénovation énergétique. Tant au quotidien avec nos équipes, que dans la qualité de l'accompagnement offert à nos parties-prenantes, ou dans nos actions de lutte contre la précarité énergétique pour les ménages les plus en difficulté... chez Sonergia, le mot d'ordre, c'est l'humain avant tout.

Au sein d'une équipe RH pluridisciplinaire et composée de 10 personnes, nous recherchons un(e) Responsable Administration RH et Formation. Poste à pourvoir en CDD idéalement dès début février 2023 et jusqu'en janvier 2024.

Rattaché(e) à la Directrice Ressources Humaines, vous assurez le suivi de l'administration du personnel (hors partie contractuelle) et l'application du plan de développement des compétences. Vous assurez le management d'une assistante RH.

Dans ce cadre vos principales missions sont :
- Assurer ou superviser les formalités quotidiennes et réaliser le suivi administratif (DPAE, visite médicale, mutuelle, prévoyance etc),
- Assurer le lien avec le cabinet comptable pour la paie : réception et vérification des éléments variables, contrôle des bulletins,
- Construire, mettre en place et assurer le suivi du plan de développement des compétences, coordonner les parties-prenantes internes et externes,
- Assurer le lancement (SIRH) et la bonne réalisation des différents entretiens (annuel, forfait, professionnel etc),
- Apporter un support aux collaborateurs et aux managers dans leur questionnements RH,
- Réaliser un reporting de son activité, mettre à jour les indicateurs du périmètre en tant que pilote de processus (qualité).

Nous recherchons avant tout un(e) professionnel(le) prêt(e) à s'investir au sein d'une société à taille humaine, motivé(e), curieux(se), enthousiaste et positif(ve) pour relever les challenges en équipe !

Vous justifiez d'une expérience de 8 ans minimum en administration RH et paie. Vous avez également déjà eu à mettre en place un plan de formation. Une première expérience en management serait un plus.

Idéalement, vous connaissez la convention SYNTEC. Vous avez une connaissance des SIRH et êtes à l'aise avec les environnements collaboratifs.

Organisé(e) et ponctuel(le), vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur. Consciencieux(se), vous faites preuve de discrétion dans vos missions et dans le traitement d'informations confidentielles. Débrouillard(e), vous avez envie d'apprendre et êtes à l'aise avec les environnements en mutation. En tant que fonction support, vous avez à coeur d'apporter un service de qualité aux équipes.

Les + de ce poste :
- Découvrir un secteur porteur de sens et orienté vers l'avenir, devenir acteur d'un sujet qui nous concerne tous : les économies d'énergie
- Participer à une aventure humaine au sein d'une PME et dans une équipe conviviale !
- Mutuelle prise en charge à 85% ; ticket restaurant ; abonnement transport 50% ; Plan d'épargne retraite, RTT, 2 jours de télétravail.

Vous partagez notre engagement et avez envie de rejoindre un projet qui a du sens ? Alors rejoignez-nous !

Chez Sonergia, nous sommes très attachés à l'égalité des chances, la lutte contre les discriminations et la diversité. « Nous sommes riches d'autant de personnalités qu'il y a de villages à Marseille ».

Nous encourageons la diversité au sein de nos collaborateurs, et sommes ouverts aux candidats riches d'expériences et d'ouvertures de points de vue.

Notre process de recrutement est basé sur les compétences des candidats souhaitant apporter leur personnalité pour enrichir l'aventure humaine Sonergia

Ce poste est ouvert à toute personne en capacité de répondre aux missions énoncées dans l'annonce sans distinction.