Vous assistez le service Ressources Humaines sur ses missions quotidiennes. Vous assurez :
La gestion d’une partie des éléments variables de paie : gestion des congés payés, des arrêts maladies, gestion des temps, saisie dans le logiciel paie etc. La gestion administrative de la formation : suivi des dossiers OPCA, suivi des dossiers de formation (conventions de formation, programmes, attestations etc.), suivi des plans de formation. La gestion administrative des intérimaires (signature contrats, enregistrements dans le RUP, contrôle des factures, signature des contrats...) L’aide au recrutement et intégration administrative des collaborateurs : constitution des dossiers du personnel, DPAE, rédaction des contrats etc. Support administratif du service RH Participation aux différents projets RH
Spécialisé(e) en Gestion des Ressources Humaines (Bac +2 ou bac +3), vous avez idéalement une première expérience en entreprise. La connaissance du progiciel ADP est un plus.
Votre rigueur et vos qualités relationnelles vous permettront de mener à bien les missions qui vous seront dévolues.
Ce poste nécessite par ailleurs, autonomie, sens de l’organisation et esprit d’équipe.
Pour nous rejoindre, merci d’adresser votre candidature à :
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ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES (H/F)En cliquant ci-dessus sur « S'inscrire » vous accepter nos conditions générales et notre politique de confidentialité
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