Chargé des Ressources Humaines Confirmé H/F

Contenu de l'offre Chargé des Ressources Humaines Confirmé H/F chez Unilabs France

Chargé des Ressources Humaines Confirmé H/F

En tant que chargé des Ressources Humaines vous serez rattaché à la présidente de la SELAS UNILABS LE LABO et vous travaillerez en lien étroit avec la Responsable Ressources Humaines IDF.

Votre mission sera d'assurer la gestion quotidienne des Ressources Humaines en binôme avec votre homologue et d'assurer le déploiement et le suivi des projets RH initiés par la direction.

Missions :

Développement RH :

Piloter la campagne annuelle des entretiens professionnels
Appliquer le plan de développement des compétences des collaborateurs
S'assurer de l'évaluation/habilitation et du maintien des compétences du personnel paramédical et technique
Gérer le recrutement du personnel technique (technicien de laboratoire, IDE, secrétaire médicale...) en lien avec la chargée de recrutement IDF
Contribuer aux différents projets d’implémentation de SIRH en lien avec les services centraux

Paye & Administration du personnel :

Intégration des nouveaux collaborateurs (DPAE, contrats, avenants, mutuelle, visite médicale, dossier du personnel…)
Accueillir et accompagner les nouveaux collaborateurs dans le process d'onboarding en collaboration avec les managers de sites/ services
Gestion et préparation des variables de paies ; gestion et suivi des absences sur X-Planet (congés payés, maladie...), suivi des heures supplémentaires, suivi astreintes/gardes, remontées des éléments variables au prestataire paie et vérification des bulletins de paies, soldes tout compte…

Reporting :

Etablir et/ou mettre à jour les tableaux de bord RH
Collaborer à l'amélioration des processus d'activité RH
Piloter et effectuer le suivi mensuel des effectifs

Soutien managérial :

Suivi et accompagnement auprès du Président de SELAS sur la gestion du CSE
Soutien managérial auprès des biologistes médicaux sur les différents sujets RH

Profil recherché :

Issu d’une formation supérieure BAC+5 en Ressources Humaines ou Droit Social, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire acquise idéalement dans le secteur de la santé.

Doté d’un très bon relationnel, vous êtes reconnu pour votre grande capacité d’écoute et de bienveillance. Vous êtes proactif, agile dans votre organisation, tenace, force de proposition et curieux.

Enfin votre esprit d’équipe et votre sens du résultat sera une clé de réussite sur ce poste.

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