Contexte
La Direction des Ressources Humaines est garante de la politique RH de la collectivité.
Composée d’une quarantaine d’agents, elle est organisée autour de 6 services :
En tant que Directeur/trice, vous assurez le partage et le respect du cadre en matière de ressources humaines, l’impulsion des projets et l’accompagnement des services et agents. Vous veillez à la cohésion et à la qualité de vie au travail au sein de la Direction.
Vos missions seront les suivantes :
Placé(e) sous l’autorité directe du Directeur Général Adjoint aux Ressources, vous êtes chargé(e), dans un contexte de contraintes budgétaires sur la masse salariale et de rationalisation des moyens associés, de concevoir et proposer une politique d’optimisation des ressources humaines de la collectivité tout en veillant à l’accompagnement des services et des agents :
Vous participez à la stratégie RH globale et pilotez les grands chantiers de modernisation RH (GPEEC, intégration du nouveau régime indemnitaire, déploiement du logiciel de gestion des temps et activités, consolidation de l’administration de l’outil RH notamment) :
Vous assurez le management bienveillant de la direction, et le pilotage des moyens, en assurant la prise en compte des priorités et le traitement des urgences :
Vous supervisez le dialogue social et l’organisation des instances de la collectivité :
Vous contribuez à la communication interne et l’information RH au sein de la collectivité :
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, nous vous invitons à postuler directement sur le site de la Ville de Vénissieux, rubrique "Nous rejoindre".
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Directeur des Ressources Humaines (F/H)En cliquant ci-dessus sur « S'inscrire » vous accepter nos conditions générales et notre politique de confidentialité
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