(LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE)
Missions liées au poste :
- Développer la stratégie « médias sociaux » sur le web en collaboration avec le responsable web et le responsable de la communication,
- Identifier les médias sociaux externes (sites, blogs, réseaux sociaux, forums...) afin de participer aux dialogues et de le modérer, tout en animant les échanges sur différents thèmes, et en veillant au respect des règles de bonne conduite au sein de la communauté,
- Gérer et organiser les échanges avec les internautes sur un ou plusieurs sites et notamment sur les réseaux sociaux (Facebook, Twitter, Google +…),
- Animer des comptes internet (twitter, facebook..) sur les différents réseaux sociaux, en lien avec le site internet de la Ville de Nixe afférents à des sujets pouvant porter entre autres, sur la création de débats, sur des réponses aux commentaires des internautes, sur la gestion d’événements,
- Générer « des trafics » sur le site internet à partir des communautés présentes sur les différents réseaux sociaux,
- Rédiger des contenus web,
- Conseiller les interlocuteurs internes sur la bonne utilisation des réseaux sociaux et des stratégies à mettre en place,
- Mettre à jour et en cohérence des différents contenus sur tous les supports (site internet, page NFC ou flashcode et pages sur les différents réseaux sociaux),
- Surveiller l'e-réputation de l’entité,
- Relayer les contributions, avis, remarques et suggestions des membres de la communauté auprès des dirigeants de l'organisation,
- Développer une politique de community management au sein de la Ville de Nice.
Secteur d'activité
La Ville de Nice, première métropole de France, regroupe 49 communes et 540 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour. Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Ville de Nice Côte d’Azur est un territoire dynamique et attractif.
La Ville de Nice est désormais l’un des principaux acteurs de l’action publique sur le territoire en partenariat étroit avec chacune de ses communes-membres. Elle est dotée d’un budget annuel d’environ 1,6 milliard d’euros et emploie plus de 4 500 agents.
Expérience, formation et compétences souhaitées
Profil recherché
Formation:
Diplôme d’études supérieures idéalement dans le domaine de la communication écrite, orale ou visuelle. Bac+3/Bac+5
Expérience professionnelle:
Expérience professionnelle dans le domaine professionnel et technique de l’animation de réseau sociaux au sein d’une structure public ou privée d'envergure.
Compétences:
- Maîtrise des techniques rédactionnelles en se conformant à une ligne éditoriale.
- Intégration des enjeux de la communication
- Conception et mise en œuvre d'une stratégie de communication.
- Connaissance et adaptation aux outils internet actuels.
- Maîtrise du Pack Adobe notamment graphique (vidéo serait un plus)
- Connaissance du marketing appliqué à la communication sur internet.
- Développement et entretien d'un réseau de partenaires professionnels pour en exploiter les ressources.
Qualités recherchées:
- Maîtrise des fonctionnalités des réseaux sociaux (web, facebook, twitter)
- Aptitude à déceler les opportunités en terme de communication et de gestion de l’e-réputation.
- Maitrise de l’écriture web.
- Capacité à s'adapter aux nouveaux outils et aux situations de changement
- Créativité
- Polyvalence
- Dynamisme et réactivé
- Maîtrise d'une langue étrangère non obligatoire mais non négligeable (anglais, italien ou chinois)
Type d'emploi : Temps plein
Salaire : 2 200,00€ /mois
Expérience:
communication digitale: 1 an (Souhaité)L’été dernier, la top-modèle Naomi Campbell battait des records d’audience sur Internet avec une vidéo YouTube dans laquelle on la voyait...
Un cabinet de marketing d’influence (et oui, ça existe) annonçait récemment que la publicité par les influenceurs générait onze fois plus...
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