Community Manager (CDD 4 MOIS)

Contenu de l'offre Community Manager (CDD 4 MOIS) chez ville de Pantin

:

Vous êtes chargé(e) de :

créer, gérer, animer et développer la présence de la ville de Pantin sur les réseaux sociaux via le traitement quotidien de l’actualité et de l’e-réputation municipale et territoriale fédérer une (ou des) communauté(s) d’internautes autour d’intérêts communs, d’animer les échanges, tout en veillant au respect des règles de bonne conduite au sein des communautés

À ce titre, vos missions seront :

Animer et développer les réseaux sociaux : Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn, YouTube

Missions :
Production d’information déclinée de l’actualité municipale et, plus largement, d’actualités liées à la vie de la ville, à l’activité de ses partenaires et aux évolutions/projets des territoires limitrophes (Paris 19è, Montreuil etc…) Gérer le dialogue avec les communautés et les interlocuteurs administration Reporting responsable de pôle et directrice de la Communication Objectifs :

Suivre la ligne éditoriale définie Augmenter la fréquentation des réseaux sociaux Développer la notoriété de la ville sur les réseaux et participer à l’affirmation d'une image dynamique et différenciée

Communication globale et synergie de l'équipe multimédia

Missions :

En collaboration étroite avec le/la responsable de pôle, vous devrez :

Gérer la communication dans son articulation réseaux sociaux/site web en cohérence avec l'ensemble des dispositifs de communication Assurer la diffusion des vidéos produites en interne par le JRI (journaliste reporter d'images) et des reportages photos Objectifs :

Au sein de l'équipe, la synergie entre le/a webmaster et le/a community manager est totale puisque ces deux agents partagent un même but : valoriser la présence des offres et actions de la ville dans la sphère numérique.

Compétences requises :

Savoir

Excellente expertise des réseaux sociaux et des règles d'utilisation Excellente compréhension de la dynamique virale du web collaboratif Bonne connaissance de la stratégie de communication et/ou des techniques & enjeux journalistiques Connaissance approfondie de l'organisation (à avoir ou à acquérir très rapidement)

Savoir-être

Capacité d'investigation Rapidité dans le traitement de l'information Capacité créative : graphique et sur le développement de l'animation globale et ponctuelle des réseaux

Savoir-faire

Très forte capacité rédactionnelle (angle, ton et parfaite orthographe) Sens développé de la synthèse Créatif, curieux, fiable, réactif, très rigoureux et sociable, vous êtes avant tout un passionné du web Maîtrise des outils de programmation et de reporting : Tweetdeck, Hootsuite, Google analytics… Maîtrise des logiciels de PAO : Photosphop Maîtrise des outils de bureautique : Microsoft Office et/ou OpenOffice Respect de la hiérarchie et sens du service public

Profil demandé

2 à 3 ans minimum d'expérience dans un poste similaire Connaissance de l’univers institutionnel appréciée Diplôme : Master – Bac + 5 spécialités: communication / journalisme / métiers du numérique

Conditions de travail

Durée hebdomadaire : 37 heures 30

Conditions particulières

Des temps de travail peuvent être nécessaires le week-end, pendant les jours fériés ou le soir (en cas de situation de crise, par exemple). Les congés du community manager et de le/a webmaster-développeur ne peuvent avoir lieu simultanément.

Si ce poste vous intéresse, merci de nous faire parvenir votre dossier de candidature (CV lettre de motivation) par mail à : recrutement@ville-pantin.fr