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Contenu de l'offre Webmaster/Community manager- Titulaire et/ou contractuel chez Agence régionale de la Biodiversité BFC
Besançon (25)
Intervenir ou coordonner la conception / optimisation du site web de l’ARB BFC
o Concevoir et piloter le site web en termes d’architecture, de fonctionnalités, de graphisme et de contenus en lien avec un développeur ;
o Composer l’ergonomie du site web ;
o Définir la ligne éditoriale web et décliner sur le web la charte graphique de la structure ;
o Réaliser ou suivre les études préalables avant-projet ;
o Intégrer ou assurer le lien avec la plateforme partenariale existante dédiée à la Stratégie régionale pour la biodiversité permettant de suivre la stratégie et de mobiliser les acteurs ;
o Intégrer ou assurer le lien avec la plateforme dédiée à l’Observatoire Régional de la Biodiversité (ORB BFC) gérée par ALTERRE BFC ;
o Assurer le lien avec le géovisualiseur SIGOGNE ;
o Proposer des scénarii d’évolution technique de l’architecture et des systèmes déjà en place ;
o Vérifier et maintenir le bon fonctionnement du site et des opérations liées au Web : envoi d'e-mailings et de newsletters, traitement de données, etc. ;
o Gérer le référencement et les noms de domaine, assurer et suivre la position du site dans les moteurs de recherche ;
o Suivre et analyser les statistiques de fréquentation du site, et rendre compte des évolutions, proposer des améliorations ou innovations.
Alimenter, faire vivre le site de l’agence, communiquer sur les réseaux sociaux
o Assurer l’animation éditoriale, l’actualisation et l’optimisation continue du site, en lien avec l’ensemble de l’équipe ;
o Intégrer, adapter au web et mettre en forme les contenus (textes, images, vidéos, -) ;
o Développer la communication sur les réseaux sociaux (Twitter, Facebook, YouTube, -) et la visibilité de l’agence sur le web ;
o Créer et gérer des campagnes publicitaires (Facebook Ads, retargeting, display) ;
o Créer et animer des communautés d’acteurs : création de groupes d’échanges, fédération et fidélisation des internautes, animation par la diffusion de contenu informatif, réponses aux questions, animation de débats et d’évènements, recherche de partenariats, jeux, concours, réunions offline- ;
o Assurer la modération et l’animation des réseaux sociaux afin de créer une relation de proximité entre l’agence et les acteurs du territoire en tant que médiateur et prescripteur ;
o Réaliser ou faire le suivi de la maintenance technique et de la sauvegarde des outils ;
o Faire une veille technologique sur les nouveaux outils ou médias sociaux sur lesquels la structure aurait intérêt à se positionner.
Accompagner les utilisateurs dans l’appropriation des outils
o Proposer et mettre en place une stratégie d’utilisation des outils web ;
o Apporter un appui technique aux utilisateurs sous forme d’assistance ou de formation ;
o Adapter les outils aux besoins des utilisateurs ;
o Mettre en place des newsletters et en assurer la rédaction avec l’ensemble de l’équipe ;
o Gérer et animer des sites de travail collaboratifs.
Technicien territorial Communication, Patrimoine bâti, Médiathèques,, Webmaster/Community manager, Agence régionale de la Biodiversité BFC Intervenir ou coordonner la conception / optimisation du site web de l’ARB BFC
o Concevoir et piloter le site web en termes d’architecture, de fonctionnalités, de graphisme et de contenus en lien avec un développeur ;
o Composer l’ergonomie du site web ;
o Définir la ligne éditoriale web et décliner sur le web la charte graphique de la structure ;
o Réaliser ou suivre les études préalables avant-projet ;
o Intégrer ou assurer le lien avec la plateforme partenariale existante dédiée à la Stratégie régionale pour la biodiversité permettant de suivre la stratégie et de mobiliser les acteurs ;
o Intégrer ou assurer le lien avec la plateforme dédiée à l’Observatoire Régional de la Biodiversité (ORB BFC) gérée par ALTERRE BFC ;
o Assurer le lien avec le géovisualiseur SIGOGNE ;
o Proposer des scénarii d’évolution technique de l’architecture et des systèmes déjà en place ;
o Vérifier et maintenir le bon fonctionnement du site et des opérations liées au Web : envoi d'e-mailings et de newsletters, traitement de données, etc. ;
o Gérer le référencement et les noms de domaine, assurer et suivre la position du site dans les moteurs de recherche ;
o Suivre et analyser les statistiques de fréquentation du site, et rendre compte des évolutions, proposer des améliorations ou innovations.
Alimenter, faire vivre le site de l’agence, communiquer sur les réseaux sociaux
o Assurer l’animation éditoriale, l’actualisation et l’optimisation continue du site, en lien avec l’ensemble de l’équipe ;
o Intégrer, adapter au web et mettre en forme les contenus (textes, images, vidéos, -) ;
o Développer la communication sur les réseaux sociaux (Twitter, Facebook, YouTube, -) et la visibilité de l’agence sur le web ;
o Créer et gérer des campagnes publicitaires (Facebook Ads, retargeting, display) ;
o Créer et animer des communautés d’acteurs : création de groupes d’échanges, fédération et fidélisation des internautes, animation par la diffusion de contenu informatif, réponses aux questions, animation de débats et d’évènements, recherche de partenariats, jeux, concours, réunions offline- ;
o Assurer la modération et l’animation des réseaux sociaux afin de créer une relation de proximité entre l’agence et les acteurs du territoire en tant que médiateur et prescripteur ;
o Réaliser ou faire le suivi de la maintenance technique et de la sauvegarde des outils ;
o Faire une veille technologique sur les nouveaux outils ou médias sociaux sur lesquels la structure aurait intérêt à se positionner.
Accompagner les utilisateurs dans l’appropriation des outils
o Proposer et mettre en place une stratégie d’utilisation des outils web ;
o Apporter un appui technique aux utilisateurs sous forme d’assistance ou de formation ;
o Adapter les outils aux besoins des utilisateurs ;
o Mettre en place des newsletters et en assurer la rédaction avec l’ensemble de l’équipe ;
o Gérer et animer des sites de travail collaboratifs.
Idéalement issu(e) d'une formation supérieure dans le domaine de l'informatique, de la programmation et internet. Spécialisation en création graphique, webmarketing, information et communication, journalisme en ligne.
Première expérience souhaitée dans le secteur du digital et des multimédias.
Connaissances appréciées :
Communication numérique ;
Bonnes pratiques du web (ergonomie, écriture) ;
Nouvelles technologies de l’information et de la communication ;
Environnement technique internet (gestionnaires de contenu) ;
Droit lié à l’internet, droit d’auteur, de la propriété intellectuelle, à l’image ;
Outils webmarketing (CMS WordPress, solutions emailing, -) ;
Notions de graphisme / Design.
Savoir-faire recherchés :
Bonne expression écrite et orthographe irréprochable ;
Capacités de communication et capacités rédactionnelles ;
Capacité d’analyse et de synthèse à l’aide d’outils de mesures ;
Bonne maîtrise des langages et des outils de développement ;
Langages : HTLM, Java, JavaScript, CSS, -
Maîtrise des fondamentaux du référencement (SEO) ;
Connaissance des règles et des modalités techniques d’accessibilité des contenus Web (RGAA, W3C) ;
Conception graphique et 3D serait un plus.
Savoir-être :
Organisation ;
Créativité ;
Adaptabilité et réactivité ;
Autonomie, force de proposition (production de contenu) ;
Engagement, sens des responsabilités ;
Sens de l’écoute, diplomatie ;
Goût du contact ;
Curiosité intellectuelle ;
Bon relationnel et esprit d’équipe.