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Contenu de l'offre Associate Ux Designer H/F chez Area 17
Area 17 recherche …
Description
Nous sommes à la recherche d'un·e designer UX junior pour notre studio parisien. Nous recherchons quelqu'un ayant une approche innovante, alliant vision stratégique et perspicacité créative pour créer des expériences utilisateur réussies.
Nous sommes intéressés non seulement par l'excellence des livrables mais surtout par leur capacité à clarifier l'approche et transmettre la vision produit. Vous maîtrisez les outils actuels de design UX et de prototypage et savez déterminer quels sont les logiciels récents les mieux adaptés à vos besoins.
Lieu - Paris 11
Contrat - CDI
Vos responsabilités comprendront :
- Soutenir l'équipe stratégie dans les phases initiales de recherche et de découverte pour recueillir à la fois les besoins des utilisateurs et les objectifs commerciaux.
- Diriger les phases de synthèse et d'idéation pour transformer les concepts en fonctionnalités spécifiques du produit et en idées de conception.
- Fournir une architecture de produit simple et rationalisée par le biais de flux d'utilisateurs, de sitemaps et de systèmes de navigation.
- Diriger le design d'interaction et le prototypage de sites web, d'applications et d'autres expériences digitales, avec une approche centrée sur l'humain et une réflexion sur les systèmes.
- Travailler en étroite collaboration avec de petites équipes multidisciplinaires composées d'un représentant de la stratégie, du design et du développement afin de fournir des solutions de design optimales.
Votre profil :
- Vous remarquez partout autour de vous les opportunités pour un design plus intelligent, qui pourrait rendre la vie de tous les jours plus utile et plus agréable. Et c'est exactement la façon dont vous abordez le design UX sur le web.
- Vous maîtrisez la technologie et comprenez l'importance des spécifications et des exigences techniques que vous appliquez à chaque étape de création de l'expérience utilisateur, de la stratégie commerciale au lancement d'un produit.
- Vous êtes un·e collaborateur·rice né·e et vous vous épanouissez dans des projets interdisciplinaires; vous obtenez d'excellents résultats grâce à une innovation constante et proactive et à des idées axées sur les résultats ; vous aimez prototyper et créer des idées de manière itérative jusqu'à ce que la meilleure solution apparaisse.
A propos d'AREA 17
Basée à New York et à Paris et fondée en 2003, nous nous associons à des organisations en lesquelles nous avons confiance et que nous admirons pour créer de la valeur sur le long terme, grâce à notre savoir-faire, notre impact et notre philosophie. Nous pensons que la façon dont nous faisons progresser le digital aujourd'hui est impérative pour garantir un monde plus ouvert, plus résilient et plus optimiste. En créant des marques et des produits qui sont essentiels dans nos interactions au quotidien, nous cherchons à faire d'internet un enrichissement de nos vies, et non une distraction.
Notre engagement culturel est simple : proposer un environnement de travail dans lequel nous pouvons nous épanouir professionnellement et personnellement... Nous sommes une équipe internationale de plus de 70 personnes issues de 18 pays et parlant 13 langues. En tant qu'individus et en tant qu'équipe, nous sommes inspirés par le monde qui nous entoure et unis par nos valeurs de rigueur, de curiosité, de bienveillance, et de courage.
Nous respectons et valorisons l'égalité des chances
Nous nous engageons à développer et à conserver une équipe diversifiée, et sommes conscients que la pérennité de notre succès dépend du recrutement et du maintien en poste de personnes talentueuses et créatives, aux parcours et expériences variés. Dans notre entreprise, nous organisons notre équipe en groupes et en niveaux afin de faciliter la croissance et le développement professionnel. Nos groupes sont les suivants : Specialist, Director et Leadership. Dans le groupe Specialist se trouvent les Associate, Specialists et Senior Specialists. Dans le groupe Director se trouvent les Associate Directors, Directors et Senior Directors. Dans le groupe Leadership, on trouve les Group Directors, les Managing Directors et le Senior Leadership. AREA 17 appartient à ses Partners, qui occupent également les postes du Senior Leadership. Des opportunités d'avancement existent pour tous les employés - nous nous attachons à ce que chaque membre de l'équipe puisse se développer, grandir et progresser, individuellement et en équipe.
#LI-DNI