Aspen RH recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur de l'énergie verte dans le monde, un(e) Responsable Marketing & Acquisition Digital BtoC et BtoB.
Descriptif du poste
Dans le cadre du développement de son activité digitale et rattaché(e) au directeur des ventes BtoC, vous avez pour principales responsabilité :
- Le pilotage et le développement des acquisitions B2B et B2C
o Pilotage des canaux d’acquisitions payants (SEA, Social Ads, Display). En collaboration directe avec une agence spécialisée, vous planifiez et participez aux recommandations d’optimisation de nos campagnes. Vous pilotez les prestataires, veillez à la bonne application de la stratégie et surtout à la rentabilité de ces actions.
o Déploiement de la stratégie de parrainage et d’affiliation. Avec l’aide d’une ou plusieurs agences, vous veillez au bon déroulement de ces programmes.
o Développement les campagnes d’acquisition / fidélisation / rétention. Définir les séquences d’approche, mettre en place et automatiser les scénarii de campagnes via un outil de marketing automation.
o Pilotage d’un budget Acquisition. En lien direct avec votre n+1, vous définissez et portez un budget communication & recrutement digital. Ainsi vous ventilez les dépenses en fonction des résultats des campagnes en gardant une vision très ROIste. Vous construisez des Dashboard, vous permettant de piloter votre budget et votre activité efficacement. Vous challengez les agences et les partenaires.
o Mesure et suivi de la performance. Dans le cadre de la mise en place d’une culture de la donnée, vous assurez la mise en place du suivi statistiques et des différents rapports attendus sur la base des outils / logiciels de data analyse.
- La gestion de projets digitaux.
o Force de proposition au sein de l’écosystème digital, en binôme avec un Lead Dev, vous participez à l’ensemble des projets digitaux en rapport avec les différentes fonctions suivantes de l’entreprise : marketing, commerce BtoB et B2C, communication.
o Pilotage projet. Gestion des ateliers métiers, rédaction des Expression de besoin, production de mockup, cahier de tests et de recettes. Garant(e) du planning projet.
Profil recherché
De formation supérieure (Bac+4/5), vous justifiez d'une expérience similaire significative d'au moins 5 ans chez l'annonceur ou comme consultant/chef de projet au sein d'une agence digitale spécialisée. Vous avez une forte culture du résultat et de la performance, vous aimez vous challenger pour atteindre vos objectifs commerciaux. Vous avez un anglais opérationnel et vous souhaitez rejoindre un univers en pleine transformation. La connaissance de l'univers de l'énergie est un plus.
Retrouvez l’intégralité des offres d’emploi du cabinet de recrutement ASPEN RH sur le site www.aspenrh.fr
Devant Python et Java, JavaSript reste le langage de programmation utilisé par le plus grand nombre de développeurs dans le monde, selon...
(ADICOMDAYS) - Les ADICOMDAYS, créés et organisés par le laboratoire Totem Expérience, ont récompensé hier soir huit lauréats lors de la...
Depuis quelques années maintenant, les agences et référenceurs recommandent souvent aux e-commerçants d’ajouter du contenu texte sur...
Jusqu’à une période très récente, en raison notamment de sa situation économique, l’Afrique était encore un territoire pratiquement en...
Inscrivez-vous pour accéder à l'annonce
Responsable marketing acquisitionEn cliquant ci-dessus sur « S'inscrire » vous accepter nos conditions générales et notre politique de confidentialité
1er Site de recherche d'emplois dédié aux professionnels du marketing de la communication et du digital, Jobibou.com a pour objectif de vous offrir le meilleur outil de recherche pour vous accompagner, au mieux, dans votre démarche de recherche d'emploi
Inscrivez-vous pour accéder à l'annonce
Responsable marketing acquisitionMerci de bien vouloir remplir le formulaire pour profiter de l’ensemble des fonctionnalités Jobibou !
Déjà inscrit ? Se connecter