VIE Financial Business Analyst H/F

Contenu de l'offre VIE Financial Business Analyst H/F chez Atos

Publish Date:
Mar 24, 2022

Location:
Bezons - 95, Ile-De-France, FR-France

Company:
Atos

À propos d’Atos

Atos est un leader international de la transformation digitale avec 107 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel de plus de 11 milliards d’euros. Numéro un européen du cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le Groupe fournit des solutions intégrées pour tous les secteurs, dans 71 pays. Pionnier des services et produits de décarbonation, Atos s’engage à fournir des solutions numériques sécurisées et décarbonées à ses clients. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie des indices CAC 40 ESG et Next 20.

La raison d’être d’Atos est de contribuer à façonner l’espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le Groupe supporte le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l’excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l’espace informationnel.

Nous recherchons un/e VIE basé(e) à Genève, intéressé(e) par le domaine financier et les activités de trésorerie. Au sein du département du Trésor du groupe, vous serez chargé(e) de:

Gestion d’une étude ou d’un projet dans le cadre de la trésorerie

Fournir un soutien quotidien au bureau de front et au bureau intermédiaire

Examiner et analyser certains processus clés de l’organisation existante et formuler des recommandations

Profil :
Master (I ou II), Licence en gestion, finance ou économie, récemment ou presque atteint Languages & Computer Skills

Très forte capacité d’analyse et de communication

Production de notes et de rapports

Maîtrise du français et de l’anglais (des connaissances d’une autre langue sont un atout)

Compétences informatiques solides (Excel, Power Point,...)

Excellentes compétences en communication

Forte capacité d’initiative et un bon sens des relations interpersonnelles

Chez Atos, nous voulons que nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être eux-mêmes au travail. Nos process RH sont conçus pour prévenir la discrimination envers l'identité ou l'orientation sexuelle, la religion, l’origine ethnique, l'âge, la neurodiversité, le handicap, la citoyenneté ou tout autre aspect qui rend nos collaborateurs uniques. Partout dans le monde, nous avons créé plusieurs programmes pour soutenir la culture inclusive d'Atos, et nous travaillons pour nous assurer que tous nos collaborateurs aient une chance égale de sentir qu'ils sont exactement là où ils doivent être.