Talent Acquisition Manager F/H
Ref. Apec : 167905074W / Ref. Société : talentplug-9728151
B-Hive 1 CDI Boulogne-Billancourt - 92Publiée le 22/03/2022
Actualisée le 22/03/2022
Salaire
A négocierPrise de poste
Dès que possibleExpérience
Tous niveaux d'expérience acceptésMétier
Directeur de centre de profitStatut du poste
Cadre du secteur privéZone de déplacement
Pas de déplacementSecteur d’activité du poste
INGÉNIERIE, ÉTUDES TECHNIQUESDescriptif du poste
Dans le cadre du développement de nos activités, vous prendrez la responsabilité de l'activité recrutement de nos fonctions support (Business Manager, Business Unit Manager, Directeur d'agence) pour toutes nos agences et futures agences.Profil recherché
Diplômé(e) d'un Master RH ou formation supérieure équivalente, vous disposez d'une expérience réussie en tant que chargé(e) de recrutement / consultant(e) en recrutement, idéalement acquise en Cabinet de chasse de tête.
Véritable chasseur de talents, vous disposez d'excellentes qualités de communication et faites preuve de force de conviction afin d'attirer les meilleurs profils
Vous avez à coeur de véhiculer une culture d'entreprise forte auprès des candidats
Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous êtes capables de créer du lien et de construire une relation de confiance avec les Managers de votre équipe
Proactif, vous êtes force de proposition dans le cadre de vos activités afin d'apporter des idées d'amélioration et de nouvelles pratiques.
Vous êtes persévérant et avez le goût du challenge
Entreprise
B-Hive est une jeune société d'ingénierie spécialisée dans les domaines de l'industrie, du transport et de la construction. Nous proposons à nos clients des prestations d'assistance technique, de support opérationnel et de gestion de projet.
Crée en septembre 2017, B-Hive a connu une croissance importante et compte actuellement plus de 400 collaborateurs et 8 agences : Mulhouse, Paris, Lyon, Grenoble, Bordeaux, Marseille, Nice et Montréal.
Le nom B-Hive est inspiré de nos valeurs : l'entraide, la stabilité et l'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.
En créant B-HIVE, les 3 associés ont fait le pari de faire des valeurs humaines et sociales un avantage compétitif sur un marché très concurrentiel.
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