Data analyst F/H

Contenu de l'offre Data analyst F/H chez CIM

Data analyst F/H

Ref. Apec : 167732354W / Ref. Société : 20220224-3

CIM 1 CDI Villeneuve-d'Ascq - 59

Publiée le 24/02/2022

Actualisée le 01/04/2022

Salaire

A partir de 35 k€ brut annuel

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 2 ans

Métier

Data analyst

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Pas de déplacement

Secteur d’activité du poste

ÉDITION DE LOGICIELS SYSTÈME ET DE RÉSEAU

Télétravail

Partiel possible

Descriptif du poste

L’analyste développeur data est responsable de la qualité des traitements de données mis en œuvre

Activités principales :

Elabore la stratégie, analyse, conçoit et développe les traitements de données pour les applications métiers éditées par CIM. Les traitements de données peuvent être multiples et porter sur des migrations de données, d’alimentation de système Big Data ou Décisionnel, reprise de données et des corrections de données S’assure du bon comportement de ces traitements sur les environnements d’exécution Intervient sur des projets stratégiques d’intégration d’ERP métier et sur le développement de connecteurs entre différents produits

Profil recherché

Avec minimum 2 ans d'expérience, vous possédez des connaissances en lien avec les problématiques d’extraction, de transformation et de chargement de données ainsi que des modèles conceptuels et physiques de données et de la Data Quality

Capacité d’analyse importante

Volonté forte d’appréhender les problématiques métiers du secteur de l’assurance de personne

Compétences avérées en SQL (dont optimisation de requêtes) et sur un ETL du marché

( Datastage, ODI, TALEND …)

Connaissance du monde du développement logiciel, avec un point d’attention sur les outils de gestion et contrôle du code source et l’intégration continue

Entreprise

CIM est spécialisée dans la transformation digitale auprès des Mutuelles, Assurances et Instituts de Prévoyance. Avec 32 années d’expertise, nous couvrons l’ensemble du cycle de vie d’un adhérent, qu’il soit porté par un contrat collectif ou individuel et ce, dans une logique omnicanale.

Dans le cadre de notre croissance, nous souhaitons renforcer nos équipes.

Nous attachons une importance toute particulière à l’aspect et aux relations humaines, aussi bien pour notre équipe que pour les clients. Nos valeurs sont les vôtres, rejoignez-nous !

Processus de recrutement

R1 - RH

R2 - Directeur projets

Conseils

Un accompagnement sur la formation à notre métier et nos outils, Un cadre de travail fondé sur le bien-être et le respect équilibre vie privée/professionnelle, Vous évoluerez dans un environnement structuré, animé par un management de proximité Une rémunération attractive en lien avec votre expérience/profil, Des avantages sociaux, Une politique RH en faveur de l’accès à l’emploi des personnes handicapées.

Personne en charge du recrutement
PATIENCE PALASZ - RRH