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Nous recherchonsun-e Chargé-e d'études travaux♀️(H/F) en CDI pour l'agence Occitanie à Toulouse (dépt.31).
Votre environnement :
L'équipe travaux, composée d'une quinzaine de collègues : Responsable département travaux, chargé-es d'affaires, conducteurs de travaux et assistant-es.
Les objectifs ambitieux du département s'élèvent à 800 000 € de chiffre d'affaires.
Les travaux sont essentiellement en industrie pour du génie climatique classique chez nos clients: airbus, continental, thales, ratier...
Votre quotidien :
Rattaché(e) au Responsable de Département Travaux, et au pôle réalisation vous appuyez les chargés d'affaires travaux et vous concevez et effectuez des études et des plans d'exécution.
Vous assistez le chargé d'affaires pour la bonne réalisation des opérations en cours, dans le Chauffage, la Ventilation et la Climatisation, et ce, conformément aux cahiers de charges en optimisant le fonctionnement des équipements et systèmes.
Enfin, vous consultez et sélectionnez vos partenaires (fournisseurs et sous-traitants) et participez aux réunions de chantiers.
Vos bagages:
Vousêtes titulaire d'un Bac+2 minimum dans le domaine énergétique et disposez d'uneexpérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire.
Vous avez une parfaite connaissance des métiers et équipements CVC(Groupe froid, Chaufferie industrielle, Process vapeur …) et possédez descompétences informatiques sur Excel et Autocad.
Next Step:
Chargé d'affairestravaux, Responsable département Travaux, Responsable technique agence…
Vous êtes rigoureux, curieux, vous savez communiquervos idées, on vous attend ✉✍!
Au-delàde votre expérience professionnelle, ce sont vos qualités relationnelles, votresens de l'engagement et du service qui feront la différence.
Salaire etavantages salariaux :
✅ Un salaireannuel brut qui sera négocié en fonction de votre expérience.
✅ Une partvariable, qui sera comprise entre 0% et 7%
✅ Un véhiculede service pour aller sur les chantiers accompagner nos clients.
✅Prime devacances - Primes de panier - Intéressement
✅Une mutuelle familialesans surcoût
Pour en savoir davantage sur ENGIE, ses métiers et le quotidien de noscollaborateurs, venez échanger avec nos ambassadeurs
ENGIESolutions favorise la compétence avant tout autre critère. Ce positionnement setraduit par des actions concrètes reconnues par l'obtention du LabelDiversité : développement de la mixité femmes-hommes dans nos métiers,capitalisation sur les compétences de toutes les générations, amélioration desconditions d'intégration et de maintien dans l'emploi des salarié-e-s ensituation de handicap auxquels tous nos postes sont ouverts.
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