Head of Growth (CDI)

Contenu de l'offre Head of Growth (CDI) chez Leosquare

Depuis 2017, Leosquare ré-invente l’immobilier de bureaux

Leosquare est le spécialiste de la recherche de bureaux sur-mesure à Paris. De la prospection jusqu’à l’installation, notre mission : prendre en charge votre projet de A à Z et vous faire gagner un temps précieux. Bien plus qu’un chasseur de bureaux, Leosquare définit une vraie stratégie immobilière pour le compte de ses clients qui sont aussi bien des startups / scalups (Shine, Swile, Toucan Toco, Too Good to Go) que des Corporates (Axa, SNCF, Conseil Constitutionnel Français).

Véritable allié immobiliers des entreprises, nous accompagnons nos clients bien au-delà de la recherche de bureaux : stratégie immobilière, expertise sur la gestion de l’hypercroissance, négociation et bien d’autres.

Leosquare en quelques mots, c’est :

– Le 1er Conseil immobilier exclusivement dédié aux startups et scale-ups à Paris
– Environ 80 nouveaux clients chaque mois
– 23 jours de délai moyens pour trouver des bureaux
– Une société, auto-financée, rentable depuis le 1er jour.

Parfois une vidéo vaut mille mots :

Tes missions dans l’équipe

En lien direct avec la CEO, tu auras la charge de générer le maximum d’opportunités possibles pour nos équipes au quotidien.

En tant que première recrue sur le pôle de Business Development, tu auras l’opportunité d’imaginer et d’implémenter toute la stratégie outbound de Leosquare (et optmiser l’inbound).

On attend de toi que tu sois un véritable superman/woman qui est à la fois un Growth Hacker mais également aguerri au Marketing. Parmi tes missions au quotidien :

Stratégie -> Construire une stratégie de conquête clients (identification, nurturing, rétention…) Ciblage -> Définir le(s) profil(s) de clients potentiels (BtoB) et les signaux de vie à capter pour les identifier Automatiser les process de ciblage et connexions Connexion -> Définir la stratégie la plus pertinente pour adresse les cibles de prospects : les outils, les canaux, les messages. Définir les workflows et les contenus pertinents pour capter leurs intérêts
Fidéliser nos clients (recurring, cross-selling) Qualifier et suivre les prospects générés par tes actions et le marketing Gérer les campagnes SEA et optimiser le SEO Travailler en étroite collaboration avec l’équipe sales pour accélérer le cycle de vente

Les perspectives de développement de ton poste

Chez Leosquare, nous sommes avant tout des entrepreneurs et des touche-à-tout (bien organisés). En fonction de tes résultats et des besoins en termes de Sales Development tu seras amené à recruter et manager ta future d’équipe de SDR, Account Executive ou Customer Success.

L’objectif étant d’évoluer vers un poste plus managerial en tant que Head of Business Development ou Head of Growth en fonction de tes aspirations.

Tu es des nôtres si…

Tu as au minimum 3 ans d’expérience à un poste similaire sur un marché B to B, idéalement en startup.

Tu as la fibre entrepreneuriale, le goût du challenge et tu te bats pour dépasser tes objectifs.
Tu possèdes une excellente maîtrise des techniques et outils de Growth
Tu es autonome, organisé et on peut compter sur toi

Tu as une bonne connaissance de l’écosystème startup.

Compétences techniques requises

Gestion avancé d’un CRM type Salesforce, Pipedrive, Hubspot Growth tools : Sales Navigator, Dropcontact, Phantom Buster, Lemlist, Prospectin … Des compétences SEA/SEO sont un plus

Petits détails pratiques

Type de contrat : CDI
Début de la mission : Dès que possible
Rémunération : Package attractif
Lieu : Paris 8e (L.9-13 Miromesnil / Saint-Philippe du Roule)