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Contenu de l'offre Senior Operations Data Analyst chez Stuart
Stuart (DPD Group) est une entreprise de logistique durable spécialisée dans la livraison du dernier-kilomètre. Nous connectons les commerçants et e-commerçants à une flotte de coursiers géo-localisés dans plusieurs pays d'Europe.
Notre mission
Notre mission est de construire et développer la logistique de demain pour un monde plus durable: partagée, efficace et fiable. Nous développons une nouvelle forme de livraison urbaine ️ qui répond aux défis environnementaux et sociaux tout en offrant une expérience de livraison haut de gamme alliant rapidité, flexibilité et commodité.
Notre devise: « Faites de chaque livraison un moment que nous pouvons tous célébrer ! »
Plus de 2000 marques leaders travaillent déjà avec nous dans les secteurs du Food, Grocery, Retail et e-Commerce pour livrer tous types de produits en un seul clic.
Stuart est un véritable melting-pot avec plus de 600 talents dont 90+ nationalités, répartis dans plusieurs bureaux : Paris , London , Barcelona , Madrid , Warsaw et une politique remote-friendly.
Alors que les services de livraison à domicile explosent, c’est le bon moment pour nous rejoindre. Réalisons cette mission ensemble
Let’s talk about the Operations Team ️
The team's mission is to provide a seamless experience for the tens of thousands of couriers that operate on the Stuart platform, and to ensure they deliver the best service to our clients and their end customers. Want to be part of this? We are currently looking for a dynamic and proactive Senior Operations Data Analyst to support the Data Operations team by creating, maintaining and optimizing complex and reliable processes.
Improve Stuart business by building tools to enhance operational efficiency and ensure smooth execution of critical processes. We always welcome new ideas to help us grow even faster.
Understand the objectives and the needs of different departments: fleet management, support, finance etc.
Discuss with the relevant stakeholders, from field operators to C-level, and come up with innovative and scalable solutions.
Own, maintain and optimize processes to support the business such as data pipelines (ingestion and transformation), alerting systems, demand management process.
True innovator with solid analytical and technical skills.
Academic background in Science, Mathematics, Engineering or similar.
3+ year relevant work experience (internships included) in a high-growth business environment / startup or consulting.
Excellent research, analytical and quantitative skills with a coding proficiency in Python & SQL.
Good decision making and problem solving skills
Good business sense and ability to rapidly identify opportunities for improvement with a creative approach
Hands-on attitude and you are not afraid of making mistakes
Good communication skills both verbal and written
Proficient in English & French
Want to put a smile on our face?
Knowledge of Git and AWS
Experience using Tableau, Excel, Google Sheets
Family-friendly work-life balance - work from home and flexible hours
Ticket Restaurant by Swile (€13 daily with 60% paid by the company)
Unlimited access to Udemy for all your learning and development needs
Stuart Academy with regular workshops, Stu-Classes, and Stu-Talks
Stuart is putting Mental Health Awareness first! Wellness Allowance (€40 monthly) to use in any gym or sport class
Private healthcare provided by Alan ️
Free monthly Navigo card (zone 1 - 5)
Work in an international, dynamic and passionate environment with a company culture focused on learning and development
Tu es arrivé.e jusqu’ici mais il te manque une ou deux compétences ? Aucun problème, c'est notre job de te former. N’aie pas peur de postuler même s’il te manque quelques pré-requis
Chez Stuart, nous sommes convaincus que les employés souhaitent évoluer dans un environnement collaboratif en pleine croissance et en phase avec leurs valeurs, afin de faire leurs preuves, s'épanouir professionnellement et personnellement, et ainsi libérer tout leur potentiel.
Nous travaillons dur pour créer une culture ou chacun et chacune est autonome, responsable, libre de prendre des initiatives, mais peut également apprendre, grandir, apporter son expertise, mener ses propres projets et mesurer facilement son impact
Chez Stuart, nous sommes fiers d’offrir un lieu de travail égalitaire dédié à la promotion de la diversité. Nous ne faisons aucune discrimination sur la base de la race, la religion, la couleur, l’origine nationale, le sexe, le genre, l’orientation sexuelle, l’âge, la situation familiale ou la situation de handicap
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